ACCOUNT EXECUTIVE MEXICO

Evaluar.com; Nezahualcóyotl; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de tecnología en Nezahualcóyotl busca un Account Executive con experiencia en ventas y gestión de cuentas B2B. El candidato ideal tendrá habilidades para desarrollar relaciones con los clientes, identificar oportunidades de negocio y negociar contratos. Se ofrecen beneficios como salario competitivo, bonificaciones por desempeño y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

Salario competitivo

Bonificaciones por desempeño

Oportunidades de crecimiento profesional

Ambiente de trabajo dinámico

Formación

• Experiencia en ventas y gestión de cuentas B2B de mínimo 3 años.
• Experiencia vendiendo servicios de talento humano como selección, evaluación, consultoría o tecnología.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

Responsabilidades

• Gestionar y desarrollar cuentas clave.
• Identificar oportunidades de negocio.
• Elaborar propuestas comerciales.
• Negociar contratos y cerrar ventas.

Conocimientos

Orientación al cliente

Habilidades de negociación

Capacidad de análisis

Trabajo en equipo

Descripción del empleo

Account Executive Empresa de Tecnología

Buscamos un Account Executive para nuestra empresa de tecnología en México. El candidato ideal debe tener experiencia en ventas y gestión de cuentas, con habilidades para construir relaciones sólidas con los clientes.

Principales Tareas y Responsabilidades

• Gestionar y desarrollar cuentas clave.
• Identificar oportunidades de negocio.
• Elaborar propuestas comerciales.
• Negociar contratos y cerrar ventas.

Requisitos

• Experiencia en ventas y gestión de cuentas. B2B de mínimo 3 años.

Experiencia vendiendo servicios de talento humano como selección, evaluación, consultoría o tecnología pero con enfoque en RRHH.

Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.

Conocimiento del mercado local y tendencias.

Experiencia en prospección de cliente corporativos de preferencia cartera y contactos de RRHH será considerado un super plus para la propuesta de compensación.

Beneficios

• Salario competitivo.
• Bonificaciones por desempeño.
• Oportunidades de crecimiento profesional.
• Ambiente de trabajo dinámico.

Principales Habilidades

• Orientación al cliente.
• Habilidades de negociación.
• Capacidad de análisis.
• Trabajo en equipo.