Responsabile Area Finanza

RANDSTAD Italia SpA; Roma; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di ricerca e selezione sta cercando un Responsabile Area Finanza a Roma. La figura avrà la responsabilità di definire la strategia di investimento e garantire un equilibrio tra rendimento, rischio e liquidità. Si richiedono almeno 7 anni di esperienza nella gestione finanziaria e una Laurea Magistrale in Economia o affini. Si offre contratto a tempo indeterminato con inquadramento apicale e pacchetto retributivo commisurato. Lingua inglese fluente necessaria.

Competenze

• Esperienza di almeno 7 anni in ruoli di responsabilità nella gestione finanziaria.
• Conoscenza dei mercati finanziari globali.
• Competenze in tecniche di Asset Liability Management.
• Inglese fluente scritto e parlato.

Mansioni

• Supportare gli Organi con valutazioni tecniche sulla politica d’investimento.
• Collaborare con l’Advisor nella selezione di gestori finanziari.
• Monitorare l'andamento della gestione finanziaria.
• Verificare l'implementazione delle scelte d’investimento.
• Curare l’aggiornamento delle procedure interne.

Conoscenze

Autonomia

Affidabilità

Capacità di leadership

Orientamento al risultato

Attitudine al lavoro in team

Resistenza allo stress

Flessibilità

Formazione

Laurea Magistrale in Economia, Finanza, Statistica, Matematica o Fisica

Strumenti

Bloomberg

FactSet

Refinitiv/LSEG

Descrizione del lavoro

Randstad Leaders Search and Selection, divisione di Randstad Italia specializzata nella ricerca e selezione di middle e senior management, ricerca per realtà istituzionale cliente

Responsabile Area Finanza

Il Responsabile dell'Area Finanza, a diretto riporto del Direttore, avrà il compito di definire, proporre e attuare la strategia di investimento, garantendo l'equilibrio tra rendimento, rischio e liquidità

I candidati interessati potranno inviare la propria candidatura al link: https://selezione.pa.randstad.it/responsabileareafinanza entro le ore 15:00 del 11/12.

responsabilità

• Supportare gli Organi nell’ambito delle rispettive funzioni con elementi e valutazioni tecniche nell’impostazione e nell’eventuale revisione della politica d’investimento;
• Collaborare con l’Advisor nell’attività istruttoria per la selezione di gestori e strumenti finanziari nel rispetto della vigente normativa e sottoporre al CdA le analisi a supporto dell’elaborazione delle proposte di affidamento/acquisto e di revoca/vendita;
• Monitorare l’andamento della gestione finanziaria e l’evoluzione dei mercati finanziari, esaminando i risultati conseguiti nel corso del tempo e redigere periodicamente apposita reportistica sugli investimenti al fine di fornire al CdA, dati ed informazioni utili alla valutazione delle performance e dei rischi;
• Verificare costantemente, con la collaborazione dell’Advisor, l’implementazione delle scelte d’investimento rispetto all’AAS e valutare l’operato dei soggetti esterni incaricati della gestione;
• Supportare il CdA nella definizione e attuazione dell’AAT;
• Curare l’aggiornamento delle procedure interne sulla gestione finanziaria e sulle modalità di controllo, sulla base delle indicazioni dell’Organo amministrativo ovvero proponendo allo stesso le variazioni delle procedure ritenute opportune.

Si offre contratto a tempo indeterminato, inquadramento apicale e un pacchetto retributivo commisurato all'effettiva esperienza e alle competenze maturate.

Sede di lavoro: Roma

qualifiche

• Laurea Magistrale in Economia, Finanza, Statistica, Matematica o Fisica o titoli equivalenti;
• Esperienza di almeno 7 anni in ruoli di responsabilità nella gestione finanziaria degli investimenti, all'interno di istituti di credito, investitori Istituzionali, SGR, compagnie assicurative o primarie società di consulenza finanziaria;
• Conoscenza dei mercati finanziari globali e solida competenza in tecniche di Asset Liability Management;
• Padronanza dei principali provider finanziari (es: Bloomberg, FactSet, Refinitiv/LSEG);
• Inglese fluente scritto e parlato.

Collateral skills:

• Autonomia ed elevato grado di responsabilità
• Affidabilità e precisione
• Capacità di leadership e orientamento al risultato
• Attitudine al lavoro in team
• Resistenza allo stress e flessibilità