Remote Headhunter Recruiter—High-Impact Placements

CherryTime; Milano; Remoto; EUR 1.000 - 10.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una startup HR Tech sta cercando un Recruiter o Headhunter per ottimizzare il processo di selezione. Questa posizione consente di lavorare 100% da remoto, collaborando con aziende italiane ed europee senza dover gestire l'attività commerciale. Richiesta è un'esperienza di almeno 2 anni nel recruiting e una buona dimestichezza con strumenti digitali. Accesso gratuito alla piattaforma e utenza alle comunità di recruiter.

Servizi

Accesso a incarichi di recruiting disponibili

Pagamenti sicuri garantiti

Collaborazioni con aziende e multinazionali

Community attiva di recruiter

Utilizzo gratuito della piattaforma

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza nel recruiting.
• Freelance già attivo o pronto ad avviare l'attività (partita IVA o status equivalente).
• Buona dimestichezza con strumenti digitali, piattaforme online e social network.

Mansioni

• Definire strategie di scouting in autonomia.
• Selezionare e presentare i candidati migliori.
• Seguire i candidati nel processo di selezione.
• Supportare i clienti nella gestione dei talenti.

Conoscenze

Precisione

Responsabilità

Capacità relazionale

Ascolto

Curiosità

Autonomia

Disponibilità

Strumenti

Strumenti digitali

Piattaforme online

Social network

Descrizione del lavoro

Una startup HR Tech sta cercando un Recruiter o Headhunter per ottimizzare il processo di selezione. Questa posizione consente di lavorare 100% da remoto, collaborando con aziende italiane ed europee senza dover gestire l'attività commerciale. Richiesta è un'esperienza di almeno 2 anni nel recruiting e una buona dimestichezza con strumenti digitali. Accesso gratuito alla piattaforma e utenza alle comunità di recruiter.