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IMPIEGATO/A RECUPERO CREDITI

Tempus italia spa filiale di verona

Veneto

In loco

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro è alla ricerca di un/a Impiegato/a recupero crediti a Verona. La figura si occuperà della gestione del portafoglio crediti e dovrà avere un'esperienza di 3-4 anni in ruoli simili. È richiesta una laurea in Economia, Finanza o discipline affini, e buone capacità comunicative. L'ambiente di lavoro è serio e professionale, con programmi di formazione continua.

Servizi

Programmi di formazione continua
Ambiente di lavoro serio e professionale

Competenze

  • Esperienza richiesta: 3-4 anni in ruoli simili, preferibilmente in contesti corporate.
  • Conoscenza approfondita delle procedure di recupero crediti stragiudiziali e giudiziali.
  • Padronanza delle fasi giudiziali e stragiudiziali.

Mansioni

  • Gestione del portafoglio crediti e monitoraggio dell'esposizione creditizia.
  • Definizione della strategia di recupero e conduzione di trattative B2B.
  • Reporting e analisi sullo stato del portafoglio e sul tasso di recupero.

Conoscenze

Conoscenza delle procedure di recupero crediti stragiudiziali e giudiziali
Ottime capacità comunicative
Attitudine al lavoro di squadra
Problem-solving
Buona conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea in Economia, Finanza o discipline affini

Strumenti

ERP
Descrizione del lavoro

TeMPus Spa - Agenzia per il Lavoro di Verona, leader nel settore della ricerca e selezione di personale, seleziona per rinomata azienda cliente un/a Impiegato/a recupero crediti in zona Verona.

  • Impiego: Impiegato/a recupero crediti
  • Sede di lavoro: Verona
  • Contratto: Assunzione diretta in azienda con RAL commisurata all'esperienza
  • Gestione del portafoglio crediti: monitoraggio costante dell'esposizione creditizia verso la clientela (wholesale, franchise, Grande Distribuzione Organizzata) per individuare tempestivamente posizioni a rischio e insoluti.
  • Definizione della strategia di recupero: dalla gestione delle morosità iniziali, fino al supporto alle pratiche legali più critiche.
  • Trattative B2B con i clienti: conduzione autonoma di piani di rientro, rinegoziazioni e accordi personalizzati con negozi e distributori.
  • Collaborazione interna: allineamento con l'ufficio commerciale su politiche di credito e blocchi ordini, preservando le relazioni con i clienti.
  • Coordinamento con partner esterni: interfaccia con agenzie di recupero, studi legali e collettorie, monitorando costi ed efficacia delle azioni giudiziali e stragiudiziali.
  • Reporting e analisi: preparazione di report periodici sullo stato del portafoglio, sul tasso di recupero, sul tempo medio di incasso e sul livello di rischio per la Direzione Finanziaria.
  • Analisi di bilanci clienti: valutazione della solidità economico-finanziaria per supportare decisioni di credito.
  • Assegnazione di fidi: definizione e gestione dei limiti di credito in base al profilo rischio del cliente.
  • Conoscenza delle procedure legali: padronanza delle fasi giudiziali e stragiudiziali per il recupero crediti.
  • Contributo all'automazione: collaborazione all'implementazione di soluzioni automatizzate per semplificare e velocizzare i processi.
  • Gestione di tracciati record per importazioni massive in ERP: estrazione e trasformazione di dati commerciali per popolazione massiva del sistema gestionale.
  • Titolo di studio: Laurea in Economia, Finanza o discipline affini
  • Esperienza richiesta: 3-4 anni in ruoli simili, preferibilmente in contesti corporate
  • Competenze tecniche: Conoscenza approfondita delle procedure di recupero crediti stragiudiziali e giudiziali
  • Competenze linguistiche: Buona conoscenza della lingua inglese
  • Normativa civilistica (ingiunzioni, precetti)
  • Soft Skills: Ottime capacità comunicative, attitudine al lavoro di squadra, problem-solving
  • Ambiente di lavoro serio e professionale
  • Programmi di formazione continua e aggiornamento professionale

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Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06). Per candidarsi più rapidamente, gli interessati possono iscriversi al sito www.tempusitalia.it e caricare il proprio cv direttamente, rilasciando specifico consenso all'utilizzo dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N° **vedi modalità di candidatura** del 30/08/2023. Per ulteriori informazioni sulle nostre posizioni aperte, seguiteci con l'hashtag #LavoraconTeMPus

Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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