Impiegata Amministrativa Sost. Maternita\' - Part Time

Jobitalia Spa; Liguria; In loco; EUR 15.000 - 20.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un'impiegata amministrativo contabile per una sostituzione di maternità. La risorsa si occupa della registrazione delle fatture e gestione delle provvigioni. È richiesta esperienza di 2 anni in ambito amministrativo e ottime doti relazionali. Contratto part-time di 30 ore settimanali con una durata di circa un anno.

Competenze

• Minimo 2 anni di esperienza in un ufficio amministrativo-contabile.
• Buona conoscenza del ciclo passivo.
• Ottime doti di collaborazione, precisione e capacità di gestire le scadenze.

Mansioni

• Registrazione delle fatture passive.
• Stampa di fatture e DDT.
• Gestione delle provvigioni di agenti e segnalatori.

Conoscenze

Collaborazione

Precisione

Gestione delle scadenze

Descrizione del lavoro

Descrizione azienda

Job Italia SpA Agenzia per il lavoro – Aut. Min. Lav. Prot. 13 / I / 0001610 / 03.01 del 05 / 02 / 2010 – Filiale di Padova, per azienda del settore metalmeccanico, ricerca un / una :

Posizione

IMPIEGATA AMMINISTRATIVO CONTABILE

La risorsa selezionata si inserirà all'interno dell'ufficio amministrazione e finanza per una sostituzione di maternità; qui si occuperà della registrazione delle fatture passive, della stampa di fatture e DDT, applicazione IVA, gestione fatture reverse estere e della gestione delle provvigioni di agenti e segnalatori.

Requisiti

La persona che cerchiamo ha maturato almeno 2 anni di esperienza all'interno di un ufficio amministrativo-contabile e ha una buona conoscenza del ciclo passivo; si richiedono ottime doti di collaborazione con i colleghi, precisione e capacità di gestire le scadenze.

Si offre :

• Contratto : t. determinato per sostituzione di maternità – circa un anno; CCNL Metalmeccanica Industria
• Orario : part time di 30 ore settimanali
• SEDE : zona di TRIBANO (PD)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.