Supplier Quality Engineer

GE Vernova; Chennai District; On-site; INR 700,000 - 1,000,000; Full time

Job summary

GE Vernova sucht eine/n Spezialist/in für Lieferantenqualität, der/die Qualitätspläne implementiert, Lieferanten qualifiziert und Audits steuert. Sie arbeiten daran, Lieferantenergebnisse durch Scorecards zu verbessern und die Compliance sicherzustellen.

Sie arbeiten eigenständig innerhalb definierter Richtlinien, berichten an höhere Teammitglieder und entwickeln Kenntnisse in Theorien und Verfahren der Disziplin weiter, um die strategische Qualitätsführung zu unterstützen.

Qualifications

• Grundlegende Erfahrung; Bachelor-Abschluss oder Abitur mit relevanter Erfahrung.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz und Führungsqualitäten.
• Fähigkeit, selbständig zu arbeiten und Probleme zu lösen.

Responsibilities

• Lieferantenentwicklung verwalten und Lieferanten bei Qualitätssicherung unterstützen.
• Lieferanten bei der Erreichung optimaler Qualität und Standardensicherung unterstützen.
• Theoretische und fachliche Kenntnisse kontinuierlich erweitern.
• Autonomie in definiertem Rahmen; Probleme über festgelegte Verfahren lösen.
• Schnittstelle zwischen Kunden und GE Vernova; technische Informationen erläutern.

Skills

Kommunikationsfähigkeiten

Führungskompetenz

Selbstständiges Arbeiten

Problemlösungsfähigkeiten

Education

Bachelor-Abschluss oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Job Description Summary

Steigern der Qualität für zugewiesene Lieferanten, einschließlich der Implementierung eines Qualitätsplans. Auswahl von Lieferanten durch Qualifizierungsprozesse. Verantwortung für Lieferantenergebnisse, Verbesserungen mithilfe von Lieferanten-Scorecards. Verantwortung für Lieferantenaudits, Sicherstellen der Compliance und Umsetzung von Verbesserungsplänen bei Bedarf. Beeinflusst die Qualität der eigenen Arbeit und der Arbeit anderer im Team.Konzentriert sich auf die Ausführung von Standardbefähigungsaktivitäten/die Bereitstellung von Beratung, die Richtlinien und Arbeitsabläufen innerhalb einer befähigenden Disziplin unterliegt.Möglicherweise besteht ein gewisser Spielraum, um die Reihenfolge zu ändern und Aufgaben/Pflichten basierend auf sich ändernden Situationen zu erledigen.

Job Description

Rollen und Verantwortlichkeiten

• Verwalten die Lieferantenentwicklung, einschließlich der Unterstützung wichtiger Lieferanten bei der Qualitätssicherung. Unterstützen Lieferanten bei der Erreichung von optimaler Qualität und herausragenden Industriestandards.
• Erweiterung des Wissens über Theorien, Praktiken und Verfahren in der eigenen Disziplin zur Durchführung der funktionalen Richtlinie/Strategie; entwickelt noch funktionale Kenntnisse und Fähigkeiten.
• Grundlegendes Verständnis der wichtigsten Geschäftstreiber; nutzt dieses Verständnis, um eigene Arbeit zu leisten.Gute Kenntnisse darüber, wie sich die Arbeit des eigenen Teams in andere Teams integriert und zum Bereich beiträgt.
• Kann eine gewisse Autonomie besitzen, um Entscheidungen innerhalb eines definierten Rahmens zu treffen.Löst Probleme in Situationen, in denen gute Kenntnisse und Urteilsvermögen im Rahmen festgelegter Verfahren erforderlich sind.Konsultiert hochrangigere Teammitglieder zu Problemen außerhalb definierter Richtlinien/Parameter.
• Eine Stelle auf dieser Ebene erfordert gute zwischenmenschliche Fähigkeiten.Entwickelt für kundenorientierte Rollen starke Kundenbeziehungen und dient als Schnittstelle zwischen Kunden und GE Vernova.Erklärt anderen technische Informationen.

Grundqualifikationen

• Diese Rolle erfordert grundlegende Erfahrung . Der Wissensstand ist vergleichbar mit einem Bachelor-Abschluss einer akkreditierten Universität oder Hochschule (oder einem Abitur mit entsprechender Erfahrung).

Gewünschte Eigenschaften

• Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten. Ausgeprägte Sozialkompetenz und Führungsqualitäten. Fähigkeit, selbständig zu arbeiten. Starke Fähigkeiten zur Problemlösung.Hinweis:Um die Einwanderungsbestimmungen der USA und andere gesetzliche Anforderungen zu erfüllen, muss die Mindestanzahl der Jahre an Erfahrung angegeben werden, die für eine Tätigkeit in den USA erforderlich sind.Für Rollen außerhalb der USA sollten sich die JDs auf das für die Rolle erforderliche inhaltliche Erfahrungsniveau konzentrieren, um die Einhaltung der geltenden Rechtsvorschriften zu gewährleisten, und eine Mindestanzahl von Jahren sollte NICHT verwendet werden.Diese Stellenbeschreibung soll einen allgemeinen Leitfaden für die Rolle liefern.Sie soll jedoch nicht die von jedem Mitarbeiter gemäß dem jeweiligen Arbeitsvertrag und/oder gemäß einer anderweitigen Vereinbarung zwischen einem Mitarbeiter und seinem Vorgesetzten geforderten Pflichten ändern oder anderweitig einzuschränken/erweitern.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: Yes