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PayPayはグローバル展開を推進する組織の一員として、グローバル戦略的提携の企画立案・実行を担います。国内外のパートナーと連携し、海外Walletの追加連携や国・地域への展開を推進。交渉・契約締結を主導し、他部門と協力して利用グロース施策を実行します。
Hybrid Workstyleの下、各国の市場ニーズに合わせた戦略を展開。英語力を活かし、グローバルな視点で新規パートナーを開拓していくポジションです。
2018年にサービスを開始してから約8年でユーザー数7500万人を突破したフィンテック企業であるPayPayは約50の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。
AIを含む最新技術とデータを駆使し、圧倒的なスピードでサービス開発と事業成長を実現します。 日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
PayPayを決済アプリから「金融スーパーアプリ」へと進化させるため、新たな金融事業の企画・実行を担う組織です。
「Web3」「グローバル(国際アライアンス)」「AI/データ活用」の3つの領域を軸に、国内外のトッププレイヤーとのパートナーシップや最先端技術を活用したプロダクト開発を強力に推進しています。
7,000万人以上のユーザー基盤を背景に、スマホセントリックで先進的な金融体験を世界スケールで創出することを目指しています。
「金融スーパーアプリを作る」ことは、単にアプリのUIUXを改善するのではなく、ユーザーファーストを徹底的に追求した”新しい金融サービス”を作ることだと考えています。
課題の多い日本の金融サービスを根底から覆す”未来の金融サービス”を作ることをチーム全員が日々真剣に考えており、7000万人を超えるユーザー基盤をもつPayPayであれば実現できると信じています。
その実現に向けてチームの更なる強化を図るため、組織拡大に伴う増員での募集となります。
「金融スーパーアプリ」への進化に向けた更なる事業拡大を目指す当社において、「グローバル展開」は最重要領域の一つです。
現在、国際部では各業界をリードするグローバル企業との戦略的提携を通じ、クロスボーダー決済の普及を強力に推進しています。具体的には、日本のPayPayユーザーが台湾や韓国などの海外でシームレスに決済できる環境の利用グロースや新国展開(アウトバウンド)と、訪日外国人が自国の海外Walletを通じて日本のPayPay加盟店で決済できるインフラの拡充・利用促進(インバウンド)の両軸を担っています。すでに訪日客の約8割をカバーする決済網を構築していますが、さらなる利用拡大に向けた新規Walletの追加連携やグローバル戦略の実行が急務となっています。
グローバルな視点で新たなパートナーシップ創出に挑戦し、国際戦略の中核メンバーとして”未来の金融サービス”を共に切り拓いていただける方を募集いたします。
Hybrid Workstyle
※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社対応頂きます。
土日祝日、年末年始および会社指定日