HR Generalist

BRUGG Lifting AG; The Municipal District of Birr; On-site; EUR 65,000 - 97,000; Full time

Benefits offered by this job

Geschäftsmobiltelefon (CHF 30/Monat)

Treueprämie im 5-Jahres-Rhythmus

25 Tage Ferien

Unbezahlte Urlaubstage bis 6 Monate

Freie Vorholtage

Weiterbildung finanziell und zeitlich

Gesundheitliche Vorsorge (Grippe-Impf,

Gesundheitscheck alle 2 Jahre

Sport-Abo-Beteiligung

Frisches Obst & Wasser

Direkter Feedback & schnelle Entscheid

Job summary

BRUGG Lifting AG sucht einen HR Generalisten (50%) in Birr. Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte, begleitest den Employee Lifecycle von Rekrutierung bis Austritt (ohne Lohnverarbeitung) und organisierst interne Veranstaltungen, die das Miteinander stärken.

Du bringst mehrjährige HR-Erfahrung, einen HR-Fachausweis und ein feines Gespür für Mitarbeitendenbedürfnisse mit. Du arbeitest pragmatisch, lösungsorientiert und behältst auch in hektischen Zeiten den Überblick.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung im HR, idealerweise in der Industrie.
• Fachausweis im HR oder aktuelle Weiterbildung.
• Gespür für die Bedürfnisse von Mitarbeitenden und Führungskräften.
• Administrative Aufgaben gehören mit zur Rolle und Beratung wird erwartet.

Responsibilities

• Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Fragen.
• Begleitung des Employee Lifecycles von Rekrutierung bis Austritt (ohne Lohnverarbeitung).
• Organisation und Koordination interner Veranstaltungen und Angebote.
• Sicherstellung der reibungslosen HR-Prozesse und aktueller HR-Daten.
• Mitwirkung in HR-Projekten und Einbringung eigener Ideen.

Skills

Erfahrung HR

Empathie

Durchsetzungsvermögen

Beratung von Mitarbeitenden

Education

HR-Fachausweis

Job description

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HR Generalist

BRUGG Lifting AG Vacant since : 20.10.2026 5242 Birr (AG) 50% By agreement Permanent

Nah bei den Menschen. Mitten im Geschehen.

Die BRUGG Lifting AG ist ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen stahl- und kunststoffummantelten Aufzugseilen und Hebemitteln – und das wollen wir auch in Zukunft bleiben. Wir sind Teil der BRUGG Gruppe und arbeiten eng mit anderen Konzerngesellschaften zusammen. Unsere Mitarbeitenden stehen im Zentrum unserer Arbeit. Damit auch in Zukunft alles rund läuft, möchten wir unser operatives HR verstärken. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die so vielseitig und beweglich ist wie unser HR-Alltag, gerne Verantwortung übernimmt und mit Empathie und einer guten Portion Humor dabei ist. Bist du das? Dann bewirb dich als

Birr

HR Generalist (a) 50%

Human Ressources

So sieht dein Arbeitstag bei uns aus

• Du bist Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in sämtlichen HR-relevanten Fragestellungen
• Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle von der Rekrutierung bis zum Austritt (ohne Lohnverarbeitung)
• Du organisierst und koordinierst interne Veranstaltungen und Angebote, die das Miteinander stärken, den Austausch fördern und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellen
• Du stellst sicher, dass unsere HR-Prozesse reibungslos laufen und unsere HR-Daten aktuell bleiben
• Du arbeitest in verschiedenen HR-Projekten mit und bringst deine Ideen ein

Damit überzeugst du uns

• Du verfügst über einige Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren , idealerweise in einem industriellen Umfeld
• Du hast einen Fachausweis im HR oder befindest dich aktuell auf dem Weg dorthin
• Du hast ein gutes Gespür für die unterschiedlichen Bedürfnisse von Mitarbeitenden und Führungskräften
• Administrative Aufgaben gehören für dich ebenso zu einer spannenden HR- wie die persönliche Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
• Du bewegst dich sicher zwischen Empathie und Klarheit und weisst, wann Fingerspitzengefühl und wann Durchsetzungsvermögen gefragt sind
• Auch in hektischen Situationen behältst du den Überblick und arbeitest lösungsorientiert sowie pragmatisch

Was du von uns erwarten kannst

• Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit viel Eigenverantwortung, kurzen Wegen und engem Kontakt zu den Menschen im Unternehmen
• Du wirst Teil eines kleinen HR-Teams, das sich gegenseitig unterstützt, Wissen teilt und bei Bedarf füreinander einspringt
• Nicht alles ist bei uns bis ins letzte Detail definiert. Wir geben dir den Freiraum, Entscheidungen zu treffen, Ideen einzubringen und Dinge voranzutreiben
• Fehler dürfen passieren. Entscheidend ist für uns, wie wir gemeinsam daraus lernen.

Unsere Vorteile

Vergütung

Geschäftsmobile der neuesten Generation oder CHF 30 monatlich
Treueprämie im 5-Jahres-Rhythmus

Ferien

25 Tage Ferien - steigender Anspruch mit dem
Bis zu 6 Monate unbezahlte Ferien
Vorholtage - wir arbeiten jeden Tag ein paar Minuten mehr und haben dafür 3-4 Tage im Jahr zusätzlich frei

Weiterbildung

Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Aus- & Weiterbildungen
Auf dich angepasste Aufstiegsfortbildung

Gesundheit

Kostenlose Grippe-Impfung
Kostenloser Gesundheitscheck alle 2 Jahre
Beteiligung an deinem Sport-Abo
Jede Woche frische Früchte und Mineralwasser

Balance

Attraktive Angebote in den Bereichen Bewegung, Gesundheit & Ernährung
Privat- und Arbeitsleben stehen bei uns in gesunder Balance zueinander
Für Notfälle findet sich immer eine Lösung

Direkt

Wir mögen direktes Feedback und schnelle Entscheidungen
Das Team ist bei uns wichtiger als Hierarchien

Dein Kontakt

Wydenstrasse 36
5242 Birr

[phone]

Wer wir sind & was wir machen

Wenn du neugierig geworden bist und mehr erfahren möchtest, dann nimm Kontakt mit uns auf.

Wir freuen uns sehr darauf, dich kennenzulernen!

Für diese Position berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen und keine Dossiers von Personaldienstleistern.

• Work location 5242 Birr (AG)
• Workload 50%
• Employment start By agreement
• Employment duration Permanent
• By online Online form