Technicien de maintenance H/F Belfort

Weishaupt; Papua Barat; Presencial; IDR 919.081.000 - 1.278.721.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Rémunération sur 12 mois + prime de fi

Prime d'ancienneté

35,0 h / semaine avec RTT

Voiture de service et carte essence

Formation technique continue

Descripción de la vacante

Weishaupt recherche un technicien de maintenance pour assurer la mise en service, l’entretien et le dépannage des brûleurs, chaudières et pompes à chaleur chez nos clients, avec des déplacements fréquents sur site.

Le candidat idéal possède une formation en génie thermique/électrotechnique et une expérience significative chez un fabricant dans le domaine du chauffage. Formation continue et évolution assurées.

Formación

• Formation en génie thermique, climatique, énergétique, électrotechnique ou électromécanique.
• Expérience réussie chez un fabricant: 5 ans minimum en maintenance d’équipements de chauffage.
• Expérience similaire; 3 ans minimum sur des brûleurs, chaudières, pompes à chaleur pour professionnels.

Responsabilidades

• Mise en service des équipements (paramétrages, réglages).
• Entretien en maintenance préventive et dépannage sur site.
• Réalisation du reporting des interventions dans le CRM et gestion des documents administratifs.
• Portefeuille clients: artisans chauffagistes, industriels et tertiaires.

Conocimientos

Génie thermique

Électrotechnique

Régulation et automatismes

Hydraulique

Relation client & mobilité

Educación

Formation en génie thermique/électrotechnique

Herramientas

Habilitations électriques

Attestation fluide frigorigène

CRM / Reporting

Outils informatiques

Descripción del empleo

Avec plus de 4300 collaborateurs, le Groupe Weishaupt est l’une des principales entreprises internationales dans le domaine des brûleurs, des chaudières à condensation, de l’énergie solaire, des pompes à chaleur et de la gestion technique de bâtiments. Le nom Weishaupt est synonyme de fiabilité, de haute qualité et d’excellent service. Grâce à un réseau dense, nous soutenons nos clients installateurs et le conseil et la planification jusqu’à la mise en service et le service après-vente.

Vos missions

Sous l’autorité du Responsable Technique et Service Clients, votre rôle consiste à garantir la fiabilité et la bonne marche de nos produits chez nos clients.

Vous Serez Amené à Réaliser

• La mise en service des nouveaux équipements (paramétrages, réglages)
• L’entretien dans le cadre d’une maintenance préventive
• Le dépannage, si nécessaire.

Vous réalisez les prestations techniques sur site dans le respect des délais et selon nos process. Le poste implique des déplacements fréquents pour assurer la maintenance et le support technique sur le terrain.

Vous remplacez les pièces d’usures en préventif et vous réalisez le reporting des activités sur le CRM intégré (rapport d’intervention, remontée d’information, besoin commercial,…) ainsi que tous les documents administratifs liés à votre activité ( attestation entretien, CERFA, …)

Votre portefeuille clients est composé d’artisans chauffagistes, d'industriels et de tertiaires. Vous interviendrez sur l'ensemble de nos équipements (brûleurs, chaudières, pompes à chaleur, panneaux solaires).

Votre profil

De formation en génie thermique, climatique, énergétique, électrotechnique ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience réussie chez un fabricant de 5 ans minimum dans la maintenance d'équipements de chauffage tels que les brûleurs, chaudières, pompes à chaleur. vous justifies d'une expérience réussie chez un fabricant de 3 ans minimum dans la maintenance d'équipements de chauffage tels que les brûleurs, chaudières, pompes à chaleur de petite, moyenne ou grande puissance auprès de professionnels.

Vous possédez de solides compétences techniques dans le génie thermique (technicité chauffage/hydraulique), frigoriste, électrique, régulation et automatismes industriels.

• Disposer d'habilitations électriques et/ou d'une attestation de capacité pour les fluides frigorigènes à jour sont un plus.
• La maîtrise de l'outil informatique est indispensable pour tenir le poste.

Intéressé.e à l'idée de devenir expert.e des produits Weishaupt, vous possédez un très bon relationnel et vous avez le sens du service client. Vous aimez être en itinérance.

Nous vous formons pour acquérir cette expertise et pour vous permettre de devenir autonome à votre poste et d'évoluer.

LES ÉTAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT

ETAPE 1: Candidature et questionnaire

Le Service Recrutement accuse réception de votre candidature et fera un retour sous 15 jours. Si vous êtes présélectionné, vous êtes contacté par téléphone pour un premier échange.

ETAPE 2: Rencontre avec votre futur manager

Vous allez pouvoir aller dans le vif du sujet, voir nos locaux, prendre connaissance du poste dans le détail, comprendre l'environnement et les enjeux.

ETAPE 3: Entretien avec le service RH et un responsable transverse

Si vous êtes retenu(e) après ces premiers échanges, vous participez à un dernier entretien

ETAPE 4: Embauche, intégration, formation

Vous venez de valider toutes les étapes du processus de recrutement ! Nous vous transmettons une offre de contrat écrite et vous entrez dans la famille Weishaupt ! A votre arrivée, vous allez suivre un parcours d'intégration. Nous vous accompagnons par des actions de formation afin de vous permettre de vous construire tout au long de votre carrière.

Les Avantages Proposés

• Rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année
• Prime d'ancienneté
• Temps de travail : 37.50h/semaine avec RTT
• Les temps de trajets sont payés dès que la clé du contact est enclenchée + heures supplémentaires et astreintes.
• Panier de 10.40 €/jour (intervention) ou 12.30 €/j en titre restaurant (si bureau)
• Voiture de service et carte essence
• Formation technique continue sur nos produits au sein d'une équipe à taille humaine

Si vous souhaitez construire votre avenir avec nous, nous nous réjouissons de faire votre connaissance.