
Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
Sebuah perusahaan teknologi finansial di Jakarta Utara mencari Supervisor Akuisisi Talenta untuk menyusun perencanaan manpower dan mengembangkan merek perusahaan. Kandidat ideal memiliki pengalaman rekrutmen dan kemampuan komunikasi yang baik. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berfokus pada pencapaian KPI dalam proses rekrutmen.
Menyusun manpower planning bersama HC Manager dan user.
Menentukan target pencarian kandidat (job requirement, kandidat pasif & aktif).
Mengembangkan Employer Branding untuk meningkatkan jumlah pelamar dan kualitas kandidat.
Menyusun dan memvalidasi Job Description tiap posisi.
Berkoordinasi dengan BA terkait talent pool.
Mengelola dan mengembangkan talent pipeline.
Memonitor pencapaian KPI rekrutmen (time to hire, quality of hire, cost per hire).
Mengelola kelengkapan dan akurasi data kandidat di ATS/Excel.
• Analytical thinking
• Problem solving
• Decision making
• Attention to detail
• Negotiation skill
• Communication skill
• Adaptability
• English min passive
• Fast learner
• Mampu beradaptasi dengan cepat
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
PT Fidac Inovasi Teknologi adalah perusahaan Financial Technology berizin dan diawasi oleh OJK. Kami menghadirkan Pinjaman berbasis Teknologi Informasi kepada ASN dengan Aplikasi DUMI. "DUMI Mitra Sejahtera ASN Indonesia"
Bergabunglah dengan jutaan pencari kerja di seluruh dunia menggunakan alat dan wawasan pembentukan karier kami.