INDIVIDUAL FINANCING OFFICER PEMALANG

PT BANK BTPN SYARIAH Tbk.; Pemalang; On-site; IDR 39,060,000 - 61,380,000; Full time

Benefits offered by this job

Tunjangan kesehatan

Tunjangan lainnya

Job summary

PT Bank BTPN Syariah Tbk. sedang mencari Community Officer untuk melakukan canvassing dan kunjungan nasabah guna memenuhi program TEPAT IMBANG. Peran ini melibatkan berinteraksi langsung dengan nasabah dan calon nasabah untuk memahami kebutuhan serta kapasitas pembiayaan mereka.

Anda akan berkoordinasi dengan tim lapangan, berorientasi pada layanan keuangan syariah, dan bekerja di area Jawa Tengah. Pengalaman door-to-door dan pendekatan komunitas sangat dihargai, dengan tunjangan kesehatan

Qualifications

• Berpengalaman dengan canvassing dan metode door-to-door.
• Melakukan kunjungan untuk memahami kebutuhan nasabah.
• Memiliki kendaraan pribadi adalah nilai tambah.

Responsibilities

• Melakukan canvassing untuk memperoleh nasabah program TEPAT IMBANG.
• Menindaklanjuti nasabah dan calon nasabah untuk pembiayaan program TEPAT IMBANG.
• Melakukan kunjungan survei dan wawancara nasabah untuk memahami kebutuhan serta kapasitas pembayaran.

Skills

Canvassing

Door-to-door

Community outreach

Job description

Melakukan canvassinguntuk memperoleh nasabah program TEPAT IMBANG

Menindaklanjuti nasabah dan calon nasabah untuk mendapatkan pembiayaan program TEPAT IMBANG

Melakukan kunjungan survei dan wawancara nasabah untuk memahami kebutuhan serta kapasitas pembayaran

Berpengalaman dengan metode door-to-door, canvassing, dan pendekatan komunitas

• Tunjangan kesehatan
• Tunjangan lainnya

• Kualifikasi mana yang kamu miliki?
• Apakah kamu memiliki atau dapat mengakses kendaraan pribadi?

BTPN Syariah sampai saat ini menjadi satu-satunya bank di Indonesia yang memfokuskan diri melayani keluarga prasejahtera produktif, yang biasa disebut 'unbankable'. Melayani segmen tersebut sejak 2010 adalah tantangan sekaligus peluang. Karenanya, BTPN Syariah senantiasa membangun produk dan layanan yang paling tepat sesuai kebutuhan mereka.

Dengan hanya memiliki 25 cabang di seluruh Indonesia, 41 Kantor Fungsional Operasional, namun bank memiliki hampir 12.000 karyawan yang melayani langsung ke sentra sentra nasabah di hampir 70% total kecamatan di Indonesia. Pola jemput bola ini bertujuan untuk mengajarkan 4 perilaku unggul nasabah yaitu Berani Berusaha, Disiplin, Kerja Keras, dan Saling Bantu (BDKS), yang dilakukan oleh karyawan yang sebagian besar adalah lulusan SMA yang telah dilatih dengan tepat, sebagai Community Officer Bank.

Sebagai Bank yang juga menghimpun dana, saat ini, terdapat sekitar 20.000 nasabah sejahtera yang menempatkan dana mereka di BTPN Syariah. Nasabah pendanaan dilayani oleh personal banker profesional, dimana, hampir 100% dana yang ditempatkan disalurkan kepada keluarga prasejahtera produktif yang mencapai 3,70 juta nasabah aktif (total penerima pembiayaan sejak 2010 telah mencapai lebih dari 5,2 juta).

Perubahan dampak sosial nasabah juga diukur setiap tahunnya, diantaranya probabilitas kembali ke garis prasejahtera, penurunan persentase anak bersekolah, peningkatan kemampuan mencicil pembiayaan dan menabung. Ini menunjukan program pembiayaan BTPN Syariah memberikan dampak untuk peningkatan pendapatan keluarga prasejahtera. Metode dan alat survei yang dipilih merupakan alat yang berlaku internasional dan memiliki kredibilitas yang baik, serta mudah dalam pengimplementasiannya yaitu PPI (Poverty Probability Index) dari IPA (Inovative for Poverty Action).

Keyakinan untuk 'Do Good Do Well' (berkinerja baik sekaligus memiliki dampak sosial yang nyata) inilah, yang membuat seluruh insan di BTPN Syariah memiliki satu identitas yang sama, yaitu #bankirpemberdaya.

BTPN Syariah sampai saat ini menjadi satu-satunya bank di Indonesia yang memfokuskan diri melayani keluarga prasejahtera produktif, yang biasa disebut 'unbankable'. Melayani segmen tersebut sejak 2010 adalah tantangan sekaligus peluang. Karenanya, BTPN Syariah senantiasa membangun produk dan layanan yang paling tepat sesuai kebutuhan mereka.

Dengan hanya memiliki 25 cabang di seluruh Indonesia, 41 Kantor Fungsional Operasional, namun bank memiliki hampir 12.000 karyawan yang melayani langsung ke sentra sentra nasabah di hampir 70% total kecamatan di Indonesia. Pola jemput bola ini bertujuan untuk mengajarkan 4 perilaku unggul nasabah yaitu Berani Berusaha, Disiplin, Kerja Keras, dan Saling Bantu (BDKS), yang dilakukan oleh karyawan yang sebagian besar adalah lulusan SMA yang telah dilatih dengan tepat, sebagai Community Officer Bank.

Sebagai Bank yang juga menghimpun dana, saat ini, terdapat sekitar 20.000 nasabah sejahtera yang menempatkan dana mereka di BTPN Syariah. Nasabah pendanaan dilayani oleh personal banker profesional, dimana, hampir 100% dana yang ditempatkan disalurkan kepada keluarga prasejahtera produktif yang mencapai 3,70 juta nasabah aktif (total penerima pembiayaan sejak 2010 telah mencapai lebih dari 5,2 juta).

Perubahan dampak sosial nasabah juga diukur setiap tahunnya, diantaranya probabilitas kembali ke garis prasejahtera, penurunan persentase anak bersekolah, peningkatan kemampuan mencicil pembiayaan dan menabung. Ini menunjukan program pembiayaan BTPN Syariah memberikan dampak untuk peningkatan pendapatan keluarga prasejahtera. Metode dan alat survei yang dipilih merupakan alat yang berlaku internasional dan memiliki kredibilitas yang baik, serta mudah dalam pengimplementasiannya yaitu PPI (Poverty Probability Index) dari IPA (Inovative for Poverty Action).

Keyakinan untuk 'Do Good Do Well' (berkinerja baik sekaligus memiliki dampak sosial yang nyata) inilah, yang membuat seluruh insan di BTPN Syariah memiliki satu identitas yang sama, yaitu #bankirpemberdaya.