Human Capital

Kalaborasi Grup Indonesia; Kota Yogyakarta; On-site; IDR 100.000.000 - 200.000.000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan di Indonesia sedang mencari individu untuk melaksanakan proses rekrutmen, monitoring upah, serta pengurusan izin terkait. Tanggung jawab mencakup interview, penyusunan kontrak, dan pengelolaan compensation & benefits karyawan. Posisi ini berlokasi di Yogyakarta.

Qualifications

• Pengalaman dalam rekrutmen dan onboarding karyawan.
• Kemampuan untuk menyusun dan melaksanakan kontrak kerja.
• Pengetahuan tentang perhitungan upah dan insentif.

Responsibilities

• Melaksanakan proses rekrutmen, termasuk interview dan assessment.
• Menyusun dan melaksanakan kontrak kerja.
• Memantau compensation & benefits karyawan.
• Mengurus proses perizinan melalui OSS-RBA.
• Melaporkan dan mengupdate data kepegawaian.

Job description

Depok, Yogyakarta IDR8000000 - IDR12000000 Y Kalaborasi Grup Indonesia

• Melaksanakan proses rekrutmen yang diantaranya interview,internal assessment, dan onboarding karyawan baru.
• Menyusun dan melaksanakan pembaharuan kontrak kerja/kerjasama : PKWT/PKWTT/PKB.
• Melaksanakan dan memonitor compensation & benefits karyawan pabrik diantaranya perhitungan upah, dan insentif kehadiran berdasarkan data mesin fingersprin Pekerja Harian Lepas (PHL)
• Memonitor dan melaksanakan proses perizinan melalui OSS-RBA diantaranya pembuatan KBLI baru/pendukung, perizinan PB-UMKU diantaranya izin sumur air bawah tanah, pelaporan LKPM dan izin pemenuhan KBLI dengan koordinasi dengan Notaris, tim OSS dan BKPM.
• Melaksanakan proses pendaftaran merek pada web Ditjen HKI.
• Melaksanakan proses pelaporan dan update data kepegawaian di web WLKP.
• Melaksanakan tugas pengesahan PKB/Perjanjian Bersama pada dinas terkait.
• Melaksanakan proses perizinan impor pada sistem SIINas,Simrek, INSW, dan Inatred, BPOM, Halal, Kemtan.
• Melaksanakan budaya kerja I4C dan 5R di lingkungan kerja