
Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
Sebuah perusahaan di sektor properti di Indonesia sedang mencari seorang profesional HR/GA dengan minimal 5 tahun pengalaman untuk mengelola proses rekrutmen, manajemen kinerja, dan administrasi. Kandidat ideal memiliki pengetahuan mendalam tentang UU Ketenagakerjaan dan keterampilan dalam manajemen aset serta pengadaan. Jika Anda teliti, terorganisir, dan mampu menangani informasi sensitif, lamaran Anda sangat diharapkan.
Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR/GA di perusahaan properti atau sektor serupa
Pengetahuan Tehnis : Pemahaman tentang UU Ketenagakerjaan , proses rekrutmen , manajemen kinerja , konpensasi & tunjangan (Payroll, BPJS Ketenagakerjaan & Kesehatan).
Pengetahuan GA : Mahir dalam manajemen aset , pengadaan dan perawatan inventaris kantor, korespondensi dan administrasi surat menyurat , serta koordinasi dengan pihak eksternal (vendor, instansi, atau stakeholder PPPSRS).
Keterampilan Non-Tehnis : Teliti , teroganisir , mampu mengelola banyak tugas serta dokume secara efisien , memiliki integritas tinggi karena menangani data sensitif karyawan dan operasional, Displin waktu.
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut: