HR Generalist: Recruit, Develop & Engage Talent

Groove; Rawa Badak Utara; On-site; IDR 50,220,000 - 100,440,000; Full time

Benefits offered by this job

Gaji pokok kompetitif

Tunjangan kesehatan

Tunjangan hari raya

Bonus kinerja

Asuransi kesehatan

Cuti tahunan

Kesempatan pengembangan karir

Job summary

PT Bumi Berkah Boga di Jakarta Utara membuka posisi HR Staff untuk kandidat berpengalaman. Posisi ini penuh waktu dan akan menangani proses rekrutmen, pengelolaan data karyawan, administrasi kepegawaian, serta dukungan pada payroll dan benefit.

Kandidat harus memiliki S1 di bidang terkait, minimum 2 tahun HR, mahir HRIS, kemampuan komunikasi yang baik, dan memahami peraturan ketenagakerjaan. Keahlian Microsoft Office dan kemampuan bekerja dalam tim sangat dihargai.

Qualifications

• Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM.
• Pengalaman minimal 2 tahun di HR.
• Menguasai proses rekrutmen dan seleksi.
• Terbiasa menggunakan HRIS.
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Teliti, detail-oriented, dan mampu bekerja di tekanan.
• Mampu bekerja secara individu dan tim.
• Mengerti peraturan ketenagakerjaan.
• Kreatif dan inovatif dalam memecahkan masalah.
• Menguasai Microsoft Office.

Responsibilities

• Menangani proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
• Mengelola data karyawan.
• Menangani administrasi kepegawaian.
• Melakukan training dan pengembangan karyawan.
• Memberikan dukungan pada proses payroll.
• Membantu dalam pengelolaan benefit karyawan.
• Bertanggung jawab atas hubungan industrial.

Skills

Keterampilan komunikasi interpersonal

Analisis masalah

Manajemen waktu

Microsoft Office

Bahasa Inggris (lebih disukai)

Education

Sarjana Psikologi atau Manajemen SDM

Tools

HRIS

MS Office

Job description

PT Bumi Berkah Boga di Jakarta Utara membuka posisi HR Staff untuk kandidat berpengalaman. Posisi ini penuh waktu dan akan menangani proses rekrutmen, pengelolaan data karyawan, administrasi kepegawaian, serta dukungan pada payroll dan benefit.

Kandidat harus memiliki S1 di bidang terkait, minimum 2 tahun HR, mahir HRIS, kemampuan komunikasi yang baik, dan memahami peraturan ketenagakerjaan. Keahlian Microsoft Office dan kemampuan bekerja dalam tim sangat dihargai.