Halal Real Estate Sales Specialist — Commission

Isykariman Property Syariah; Riau; Vor Ort; IDR 50.220.000 - 89.280.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gaji Pokok

Komisi Penjualan

Reward Pencapaian Target Penjualan

Tunjangan Kesehatan

Ta'lim rutin pekanan

Lingkungan kerja sesuai Al Qur'an dan

Zusammenfassung

Isykariman Property Syariah membuka posisi sales properti di Pekanbaru. Tugas utama meliputi menawarkan produk melalui media sosial maupun tatap muka, membangun basis data pelanggan, dan mendampingi survei lokasi proyek.

Posisi ini menuntut pengalaman minimal 1 tahun, kemampuan public speaking, serta mindset target. Gaji pokok + komisi dan tunjangan menjadi paket utama dengan penekanan pada kinerja.

Qualifikationen

• Pendidikan minimal SMA/SMK.
• Pengalaman di bidang Sales Properti minimal 1 tahun.
• Familiar dalam menggunakan media sosial; Facebook, Instagram, Tik Tok, marketplace dan berbagai situs jual beli properti.
• Kemampuan public speaking yang baik.
• Memiliki mindset Sales dan terbiasa bekerja dengan sistem target.
• Opsi lokasi kerja: Kota Pekanbaru.

Aufgaben

• Melakukan penawaran produk property kepada Customer baik melalui media sosial maupun secara langsung.
• Menghasilkan data base Customer melalui aktivitas iklan di media sosial, open table, canvasing, B2B, dsb.
• Mendampingi Customer yang melakukan survey ke lokasi project.
• Mengolah leads yang diberikan oleh Perusahaan sehingga Customer berminat dan melakukan transaksi jual dan beli.
• Membuat laporan rencana dan progress kerja secara harian, pekanan dan bulanan.

Kenntnisse

Pengalaman sales properti

Public speaking

Mindset penjualan

Familiar media sosial

Ausbildung

SMA/SMK

Jobbeschreibung

Isykariman Property Syariah membuka posisi sales properti di Pekanbaru. Tugas utama meliputi menawarkan produk melalui media sosial maupun tatap muka, membangun basis data pelanggan, dan mendampingi survei lokasi proyek.

Posisi ini menuntut pengalaman minimal 1 tahun, kemampuan public speaking, serta mindset target. Gaji pokok + komisi dan tunjangan menjadi paket utama dengan penekanan pada kinerja.