Dedicated Freelance Recruiter - Kab Grobongan

MyRobin.ID; Brati; Presencial; IDR 27.900.000 - 39.060.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

UMK setempat

Insentif rekrutmen

Descripción de la vacante

MyRobin.ID mencari tenaga perekrut lepas untuk menjalankan proses end-to-end recruitment mulai dari sourcing kandidat hingga bergabungnya kandidat. Kandidat akan membangun talent pool sesuai kebutuhan klien serta berkoordinasi dengan tim internal dan klien terkait kebutuhan recruitment.

Peran ini juga melibatkan kunjungan ke lokasi klien jika diperlukan, serta memastikan target recruitment terpenuhi sesuai timeline yang ditetapkan.

Formación

• Fresh graduate atau memiliki pengalaman 1–2 tahun di bidang recruitment/Talent Acquisition.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Proaktif, target-oriented, dan mampu bekerja secara mandiri.
• Bersedia bekerja dengan skema freelance/dedicated freelance.
• Bersedia melakukan kunjungan ke lokasi klien jika dibutuhkan.

Responsabilidades

• Menjalankan proses end-to-end recruitment, mulai dari sourcing kandidat, screening, interview, hingga kandidat bergabung.
• Melakukan sourcing dan membangun talent pool sesuai kebutuhan klien.
• Berkoordinasi dengan tim internal dan klien terkait kebutuhan recruitment.
• Melakukan client visit untuk memahami kebutuhan dan proses recruitment secara langsung.
• Memastikan target recruitment terpenuhi sesuai kebutuhan dan timeline yang telah ditentukan.

Conocimientos

Komunikasi yang baik

Interpersonal

Target-oriented

Mandiri

Kesiapan kerja freelance

Kunjungan klien

Descripción del empleo

Job Description:

• Menjalankan proses end-to-end recruitment, mulai dari sourcing kandidat, screening, interview, hingga kandidat bergabung.
• Melakukan sourcing dan membangun talent pool sesuai kebutuhan klien.
• Berkoordinasi dengan tim internal dan klien terkait kebutuhan recruitment.
• Melakukan client visit untuk memahami kebutuhan dan proses recruitment secara langsung.
• Memastikan target recruitment terpenuhi sesuai kebutuhan dan timeline yang telah ditentukan.

Requirements:

• Fresh graduate atau memiliki pengalaman 1–2 tahun di bidang recruitment/Talent Acquisition.
• Memiliki ketertarikan di bidang recruitment dan talent acquisition.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Proaktif, memiliki target-oriented mindset, dan mampu bekerja secara mandiri.
• Bersedia bekerja dengan skema freelance/dedicated freelance.
• Bersedia melakukan kunjungan ke lokasi klien jika dibutuhkan.

Benefit & Compensation:

• Monthly Fee setara UMK sesuai lokasi penempatan.
• Additional recruitment incentives berdasarkan pencapaian/fulfillment kandidat.