Area Manager - Coffee & F&B Growth Leader in Purbalingga

PT Fore Kopi Indonesia Tbk; Ngawi; On-site; IDR 83,700,000 - 110,484,000; Full time

Benefits offered by this job

Gaji pokok kompetitif

Bonus kinerja

Tunjangan kesehatan

Cuti tahunan

Asuransi

Peluang pengembangan karir

Lingkungan kerja yang positif

Job summary

PT Fore Kopi Indonesia Tbk mencari Area Manager untuk wilayah Purbalingga, Jawa Tengah. Kandidat harus berpengalaman minimal 3 tahun, memiliki kemampuan memimpin tim dan mengelola operasional cabang. Posisi ini full time dengan penempatan di Purbalingga dan peluang pengembangan karir di industri F&B.

Gaji kompetitif Rp7.5–9.9 juta per bulan, tunjangan terkait, serta bonus kinerja tersedia. Kandidat diharapkan mampu mencapai target, menjaga kepuasan pelanggan, dan melaporkan kinerja secara

Qualifications

• Gelar S1 di bidang terkait.
• Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Area Manager atau posisi sejenis.
• Menguasai strategi manajemen operasional.
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat.
• Kemampuan memimpin tim dan memotivasi karyawan.
• Berorientasi pada hasil dan target.
• Bersedia ditempatkan di Purbalingga.
• Memahami industri F&B.

Responsibilities

• Memimpin dan mengawasi operasional cabang di area Purbalingga
• Mencapai target penjualan dan profitabilitas cabang
• Memastikan kepuasan pelanggan
• Mengelola tim dan sumber daya yang ada
• Melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan
• Membangun hubungan baik dengan stakeholder
• Menyusun laporan berkala

Skills

Kepemimpinan

Manajemen Operasional

Pengelolaan Keuangan

Komunikasi

Problem Solving

Education

S1

Tools

Microsoft Office

Job description

PT Fore Kopi Indonesia Tbk mencari Area Manager untuk wilayah Purbalingga, Jawa Tengah. Kandidat harus berpengalaman minimal 3 tahun, memiliki kemampuan memimpin tim dan mengelola operasional cabang. Posisi ini full time dengan penempatan di Purbalingga dan peluang pengembangan karir di industri F&B.

Gaji kompetitif Rp7.5–9.9 juta per bulan, tunjangan terkait, serta bonus kinerja tersedia. Kandidat diharapkan mampu mencapai target, menjaga kepuasan pelanggan, dan melaporkan kinerja secara