A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Protocol Education poszukuje empatycznych nauczycieli SEND do pracy w Bradford. Stanowisko to obejmuje prowadzenie zajęć dla uczniów o różnorodnych potrzebach edukacyjnych w środowisku szkolnym. Szukamy osób, które potrafią tworzyć bezpieczne i wspierające klasy.
Oczekujemy kwalifikacji QTS/QTLS lub doświadczenia w nauczaniu SEND. Praca obejmuje długoterminowe możliwości i elastyczne podejście do nauczania, z możliwością zatrudnienia w stabilnych szkołach w rejonie Bradford.
Bradford
Konkurencyjna stawka dzienna, w zależności od doświadczenia
Pełny etat, długoterminowe możliwości
Szukasz pracy nauczyciela, w której naprawdę możesz coś zmienić?
W edukacji SEND największe sukcesy nie zawsze są najbardziej spektakularne. Czasem to pomoc uczniowi w poczuciu bezpieczeństwa wystarczającym, by wejść do klasy. Czasem to zobaczenie, jak dziecko podejmuje wyzwanie, o którym wcześniej myślało, że jest poza jego zasięgiem.
Te momenty mają znaczenie.
Poszukujemy troskliwych i elastycznych nauczycieli SEND do pracy w szkołach specjalistycznych oraz alternatywnych formach kształcenia w Bradford. Będziesz wspierać uczniów o zróżnicowanych potrzebach dodatkowych, pomagając im budować pewność siebie zarówno w życiu codziennym, jak i w klasie.
Jeśli lubisz budować silne relacje i wierzysz, że każde dziecko zasługuje na szansę na sukces, chętnie poznamy Twoją kandydaturę.
Żadne dwa dni nie są takie same, ale możesz spodziewać się następujących zadań:
Każde dziecko uczy się inaczej. Twoim zadaniem jest pomóc mu znaleźć własną drogę.
Wielu nauczycieli decyduje się na pracę w SEND, ponieważ przypomina im ona, dlaczego zostali nauczycielami.
Będziesz mieć możliwość:
Świetnie!
Jeśli nie, zapytaj nas o bezpłatne szkolenie Thrive. To doskonały sposób na zwiększenie pewności siebie w wspieraniu rozwoju emocjonalnego dzieci i wzbogacenie Twojego CV.
Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.
Wszystkie podane stawki wynagrodzenia uwzględniają 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia roli w stałe zatrudnienie w późniejszym terminie.
Protocol Education działa na rzecz ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy weryfikacje pod kątem bezpieczeństwa wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach due diligence wobec kandydatów zakwalifikowanych do dalszego etapu rekrutacji.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważny rozszerzony certyfikat Disclosure and Barring Service (DBS) lub zobowiązać się do subskrypcji usługi DBS Update Service.
Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły polityki prywatności dostępne są na stronie Protocol Education.