Health & Safety Manager (m/w/d)

David Lloyd Leisure; Misterton; On-site; GBP 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Ein führendes Freizeitunternehmen in Misterton sucht einen erfahrenen Health & Safety Manager. Sie werden für die Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften verantwortlich sein und effektive Teamführung praktizieren. Die Rolle erfordert fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung im Facility Management. Bewerber können sich auf eine kostenlose Premium Club-Mitgliedschaft und weitere Benefits freuen.

Benefits

Kostenlose Premium Club-Mitgliedschaft

Zuschuss zu Speisen und Getränken

Vergünstigungen für Freunde und Familie auf Mitgliedschaften

Aufstiegsmöglichkeiten durch interne Aus- und Weiterbildung

Zuschuss zum ÖPNV

Zusätzlicher Urlaubstag an deinem Geburtstag!

Betriebliche Altersvorsorge

JobBike

Qualifications

• Erfahrung im Management der Wartung und Instandhaltung einer Einrichtung.
• Verständnis und Erfahrung mit Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften.
• Erfahrung in der Leitung eines teams in einer dienstleistungsorientierten Einrichtung.

Responsibilities

• Verantwortung für die Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften.
• Durchführung monatlicher Gesundheits- und Sicherheitsaudits.
• Etablierung einer We Play-Kultur innerhalb des Teams.

Skills

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Fähigkeit zur Teamführung

Kundenservice

Kommunikationsfähigkeit

Education

Facility-Management-Qualifikation

Job description

Health & Safety Manager (m/w/d)

Employer
David Lloyd Clubs

Location
Misterton

Salary
Competitive

Closing date
17 Dec 2025

Job Type
Management, Manager

Sector
Leisure & Travel

Contract Type
Full Time

Job Details

3.500,00 - 3.750,00 €

Möchtest du Teil von Europas führendem Premium‑Gesundheits‑ und Wellnesskonzern werden?

Unsere Teammitglieder sind die Botschafter unseres Unternehmens und das Herzstück unseres Handelns. Wir sind auf der Suche nach einem Health & Safety Manager für unser Team!

In deiner Rolle als Health & Safety Manager verantwortest du als Abteilungsleiter/in die Einhaltung der relevanten Gesundheits-, Sicherheits- und Compliancevorschriften, einschließlich der lokalen und unternehmensinternen Standards. Du fungierst zudem als Kinderschutzbeauftragte/r und führst monatlich vollständige Gesundheits‑ und Sicherheitsaudits im Club sowie der Poolanlage durch, inklusive Umsetzung notwendiger Maßnahmen.

Mehrmals pro Woche kontrollierst du alle Clubbereiche, um 5‑Sterne‑Standards zu gewährleisten. Mit deinem "See it, Fix it"‑Ansatz sorgst du dafür, dass die Sicherheit von Mitgliedern und Team jederzeit gewährleistet ist. Als Duty Manager trägst du in diesen Zeiten die Gesamtverantwortung für den Club.

Du etablierst eine We Play‑Kultur innerhalb deines Teams und förderst außergewöhnliches Mitarbeiterengagement durch inspirierende Führung. Du stellst sicher, dass alle Teammitglieder geschult sind – ab dem ersten Arbeitstag mit einer Gesundheits‑ und Sicherheitseinweisung, inklusive HS02‑Formular und monatlichen Schulungen nach aktuellem Plan. Zusätzlich überwachst du die Umsetzung aller Prime‑Safety‑Standards und schulst Schlüsselpersonen und Duty Manager im Umgang mit Unfällen und Vorfällen gemäß Unternehmensrichtlinien.

Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine lebendige und inklusive Kultur. Gemeinsam sind wir mehr als ein Club!

Unsere Benefits

• Kostenlose Premium Club‑Mitgliedschaft
• Zuschuss zu Speisen und Getränken
• Vergünstigungen für Freunde und Familie auf Mitgliedschaften
• Aufstiegsmöglichkeiten durch interne Aus- und Weiterbildung
• Zuschuss zum ÖPNV
• Zusätzlicher Urlaubstag an deinem Geburtstag!
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• JobBike

Dein Profil

• Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
• Einschlägige Facility‑Management‑Qualifikation wünschenswert
• Erfahrung im Management der Wartung und Instandhaltung einer Einrichtung wünschenswert
• Verständnis und Erfahrung mit Gesundheits‑ und Sicherheitsvorschriften im betrieblichen Umfeld und in Dienstleistungsbetrieben
• Erfahrung in der Leitung eines Teams in einer dienstleistungsorientierten Einrichtung (z. B. Restaurant, Attraktion, Einzelhandelseinheit, Sport- oder Freizeiteinrichtung)
• Leidenschaft für den Kundenservice
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
• Teamfähigkeit
• Die Position erfordert Schichtarbeit in Abstimmung mit den Kollegen und ggf. Einsätzen an Wochenenden sowie die Durchführung von Ad‑hoc‑Aktivitäten nach Bedarf

Bad Homburg