Area Manager Northern Ireland

PPG Industries (UK) Limited; Carrickfergus; On-site; GBP 40,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Competitive salary

Bonus program (uncapped)

33 days annual leave

Company pension contributions

Private healthcare

Staff discount

Career progression

Wellbeing support

Job summary

PPG Industries (UK) Limited is seeking an Area Manager to lead Store Managers across the Carrickfergus area, directing sales growth and service standards with a compliant, safe operation. You will implement tactical plans aligned with the network strategy to expand market share and maximize opportunities.

You will coach Store Managers and teams, manage budgets and promotions, and ensure recruitment and onboarding keep establishment levels strong.

Qualifications

• Experience leading store teams across multiple locations.
• Strong understanding of sales targets and margin management.
• Proven ability to coach and develop Store Managers and staff.

Responsibilities

• Deliver the network strategic sales plan for growth across the area.
• Identify opportunities to maximise sales while maintaining margin.
• Conduct business reviews and store visits with managers.
• Lead promotion participation to exceed area targets.
• Build relationships with support functions to drive results.
• Recruit, onboard and induct staff across the area to maintain capable teams.

Skills

Multi-site leadership

P&L management

Retail/Trade operations

Planning & prioritising

Results oriented

Communication skills

Customer focus

MS Office proficiency

UK driving license

Tools

MS Excel

Job description

Area Manager

PPG | Field Based Carrickfergus

Full Time | Permanent

The Role:

To lead, motivate, engage and develop the Store Managers to achieve sales targets for the Area through the delivery of outstanding customer service and operational excellence within a compliant environment. Develop and implement tactical plans in line with Network strategy in order to stimulate growth and continuously expand market share.

Why you'll love working here...

• Competitive starting salary with yearly reviews
• Competitive uncapped bonus structure starting at 12% for achieving budget, paid quarterly
• 33 days of annual leave, including bank holidays
• Great work/life balance
• Generous company pension contributions
• Excellent career progression: We develop our people with online opportunities and the PPG Training Academy
• Fantastic company-funded private healthcare plan, with options to extend coverage to family members
• Generous staff discount on paint and decorating tools at Johnstone’s Decorating Centre
• Colleague recognition program that recognises and rewards our colleagues
• Inclusive and engaging workplace – We foster a culture of inclusion for all (Our engagement scores show it!)
• Colleague assistance programme for 24/7 wellbeing support and cycle to work scheme

Key Accountabilities:

• Deliver the network strategic sales plan to drive growth of B2B and B2C sales volume across your area ensuring your Store Manager, Assistant Store Manager and Sales Assistant teams understand their local customer base, competitor activity in order to maximise sales opportunities
• Identify and act upon opportunities to maximise sales whilst delivering margin within your area.
• Complete effective business reviews and store visits with Store Managers
• Encourage and lead participation in promotional activity to exceed area targets
• Remain fully aware of competitor activity and deploy effective appropriate strategies to retain and improve market share in consultation with the Regional Controller/Divisional Manager
• Resolve escalated customer disputes and remedy root cause as required
• Coach and develop Store Manager, Assistant Store Manager and Sales Assistant colleagues to deliver outstanding service
• Proactively seek and build great working relationships with key members of support functions
• Develop knowledge of the Area, responding to requirements of local customer demographics
• Forecast, plan and implement the recruitment, onboarding and induction of Store Manager, Assistant Store Manager and Sales Assistant colleagues across the area to maintain effective establishment levels
• Ensure all Store Managers and teams are effectively trained and progressed to the appropriate skill level.
• Actively build succession through growing talent within the area at Store Manager, Assistant Store Manager and Sales Assistant level

Key Skills:

• Leading teams in multi-site management
• Employee Management Systems
• Management of Profit and Loss statements
• Operational experience within a Trade or Retail environment
• Ability to manage a diverse range of activities
• Effective at planning and prioritising
• Proven track record in achieving results
• Skilled in effective communication
• Extensive experience in a customer orientated environment
• Complaint with Microsoft products
• The ability and motivation to continually develop product and industry knowledge.
• Full UK Driving License (to be hold for at least 1 year)

Sobre nós:

PPG: PROTEGEMOS E EMBELEZAMOS O MUNDO

Por meio da liderança em inovação, sustentabilidade e cor, a PPG ajuda clientes dos mercados industrial, de transporte, produtos de consumo e construção, assim como do setor de pós-vendas, a melhorar mais superfícies de mais maneiras do que qualquer outra empresa. Para saber mais, visite www.ppg.com e siga @PPG no X.

The PPG Way 2030

Somos defensores dos nossos clientes

Proativos. Ousados. Confiáveis. Tudo o que fazemos começa com nossos clientes. Ouvimos,

agimos rapidamente e não paramos até resolver seus maiores desafios. Quando nossos

clientes vencem, todos nós crescemos.

Agimos com propósito e rapidez

Ágeis. Orientados por dados. Empoderados. Assumimos riscos inteligentes para nos mantermos à frente da concorrência. Trabalhamos de forma proativa e ágil, utilizando dados de qualidade para desenvolver soluções que geram valor.

Somos excelentes executores

Produtivos. Colaborativos. Responsáveis. Independentemente do nosso papel,

identificamos problemas, assumimos a responsabilidade e sempre trazemos soluções.

Somos proativos e responsivos para impulsionar a melhoria contínua e entregar resultados.

Apoiamos nossos profissionais da linha de frente - o rosto da PPG para nossos clientes.

Competimos para vencer

Focados no futuro. Determinados. Ambiciosos. Somos apaixonados por expandir nossos

negócios e vencer juntos com nossos clientes. Entregamos resultados, adotamos novas

tecnologias e usamos agilidade e velocidade como vantagens estratégicas.

Somos PPG orgulhosos

Fortes. Unidos. Apaixonados. Trabalhamos com segurança, agimos com integridade e valorizamos nossas perspectivas diversas. Celebramos conquistas e nos orgulhamos do impacto positivo que criamos juntos para proteger e embelezar o mundo.

Na PPG, utilizamos IA no processo de contratação para torná-lo mais eficiente. As ferramentas de IA não tomam decisões de contratação. Você pode saber mais acessando https://careers.ppg.com/us/en/candidate-resources.

A PPG oferece igualdade de oportunidades a todos os candidatos e colaboradores. Oferecemos a oportunidade de crescer e desenvolver sua carreira em um ambiente que proporciona um local de trabalho gratificante para os funcionários, cria um ambiente de aprendizado contínuo e valoriza as ideias e a diversidade dos outros. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de sexo, gravidez, raça, cor, credo, religião, origem nacional, idade, deficiência, estado civil, condição de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero.

Se você precisar de algum ajuste devido a uma deficiência, por favor envie um e-mail para [e-mail].

As faixas salariais e os benefícios da PPG podem variar conforme a localização, o que nos permite compensar os funcionários de forma competitiva em diferentes mercados geográficos. A PPG considera vários fatores ao tomar decisões de remuneração, incluindo, mas não se limitando a, habilidades, experiência e treinamento, qualificações e educação, licenças e certificações, além de outras necessidades organizacionais. Outros incentivos podem ser aplicados.

Nossos programas de benefícios aos funcionários são projetados para apoiar a saúde e o bem-estar dos nossos colaboradores. Quaisquer coberturas de seguro e benefícios estarão de acordo com os termos e condições dos planos aplicáveis e dos documentos reguladores associados.Os benefícios serão discutidos com você pelo seu recrutador durante o processo de contratação.

A PPG valoriza seu feedback sobre nosso processo de recrutamento. Incentivamos você a visitar Glassdoor.com e deixar sua opinião sobre o processo.