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Un établissement d'accueil situé à Mouans-Sartoux recrute un(e) Cuisinier(e) en CDD à temps complet. Le poste inclut la préparation des repas, la gestion des commandes et l'entretien de la cuisine selon les normes HACCP. Un C.A.P Cuisine est requis, avec des avantages comme la participation aux transports et des congés trimestriels.
L'ADSEA 06 recherche un/une Cuisiner(e) rattaché(e) au CEP La Nartassière et ses annexes, situé au 474 Chemin de la Nartassière (MOUANS-SARTOUX 06370), en CDD à temps complet (1 ETP).Cet établissement met en place un accompagnement personnalisé, amenant l'adolescent à un travail d'élaboration psychique, conduisant à une meilleure inscription sociale.Votre poste :En qualité de Cuisinier(e) vous devrez :Préparation des repas du midiPassage des commandes auprès des fournisseurs référencés et gestion des stocksRespect du budget alimentaire alloué.Réception des commandes et rotations des marchandisesRangement et entretien de la cuisine selon le PMS et les bonnes pratiques HACCPPlonge vaisselle et batterie du matin et midiVotre profil :Vous êtes autonome, polyvalent,Vous avez une expérience du travail d'équipe,Vous avez des capacités d'adaptation,Vous savez faire preuve d'initiative,Conditions d'emploi :Vous possédez un C.A.P CuisinePourquoi nous rejoindre ?Possibilité de mobilité professionnelle en interne sur le 06,Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,Congés trimestriels (18 jours par an),Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70%,Repas pris avec le public (à la charge de l'employeur),Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année, .Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 :De 1 829€ brut mensuel à 2 150€ brut.A laquelle s'ajoute l'indemnité Ségur pour tous à hauteur de 238€ brut mensuel.
Type de contrat CDD - 21 Jour(s)
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.