Veilleur de nuit auprès de personnes en situation de handicap (H/F)

FOYER D'ACCUEIL MEDICALISE; Yquelon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'accueil médicalisé en Normandie recherche un veilleur de nuit pour assurer la surveillance et le bien-être des résidents. Le candidat idéal doit avoir une expérience d'au moins 6 mois et un Bac ou équivalent, ainsi que le permis B. Ce poste à temps plein est une opportunité de contribuer au suivi et au confort des personnes en situation de handicap.

Qualifications

• Expérience indispensable de 6 mois en tant que veilleur de nuit ou aides-soignant.
• Connaissance des bonnes pratiques professionnelles pour dispenser des soins d'hygiène.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à respecter le rythme des habitants.

Responsabilités

• Assurer la surveillance du bien‑être physique et psychologique des résidents.
• Effectuer des visites aux appartements des jeunes du DIHW durant les périodes d'ouverture.
• Transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins d'accompagnement.

Connaissances

Intervenir auprès de personnes handicapées

Contrôler l'accès et la circulation des personnes

Relayer de l'information

Formation

Bac ou équivalent

Outils

Permis B

Description du poste

Offre n° 200GFMS
Veilleur de nuit auprès de personnes en situation de handicap (H/F)

L'Établissement d'Accueil Médicalisé de Yquelon recherche un veilleur de nuit (H/F) en CDI temps plein.

MISSIONS PRINCIPALES : Le surveillant intervient auprès des résidents de l'EAM en respectant les valeurs de l'Association A.G.A.P.E.I. Ses missions s'inscrivent dans le projet d'établissement.

Il assure la surveillance du bien‑être physique et psychologique des résidents qu'il accompagne au cours de la nuit. Il effectue les travaux de nettoyage, d'entretien des locaux et des surfaces en respectant les procédures définies par l'établissement. Il effectue l'entretien du linge des résidents de la maison (tri, lavage, séchage et repassage). Il réalise des visites aux appartements des jeunes du DIHW lors des périodes d'ouverture (permis B obligatoire).

CAPACITÉS REQUISES

• Connaissance des bonnes pratiques professionnelles
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne
• Respecter le rythme des habitants et leurs habitudes de vie (horaires et rituels de coucher)
• Garantir les conditions de repos des résidents
• Savoir travailler avec l'équipe pluridisciplinaire en assurant notamment les relais avec les personnels de jour
• Vérifier les systèmes d'alerte et appliquer les procédures prévues en cas de problème majeur
• Assurer la sécurité des biens et des personnes, et prévenir les risques
• Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins d'accompagnement
• S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques professionnelles
• Contribuer à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'accompagnement
• Participer aux réunions d'équipe et institutionnelles

CONDITIONS

• Rémunération conformément aux dispositions de la CCN du 15 mars 1966 et selon l'ancienneté + prime Laforcade
• Travail en semaine et un week-end sur 2
• Horaires de travail 21h/6h ou 22h/7h10
• Travail en binôme
• Diplôme souhaité, différentes qualifications possibles : CQP Surveillant de nuit, Aide-Soignant, AES
• Poste à pourvoir au 01/12/2025
• Merci de fournir une lettre de motivation avec votre candidature

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Rémunération conforme aux dispositions de la CCN du 15 mars 1966 et selon l'ancienneté + prime Laforcade

Expérience

• 6 Mois – Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent – Travail social

Compétences

• Intervenir auprès de personnes handicapées – Cette compétence est indispensable
• Contrôler l'accès et la circulation des personnes
• Relayer de l'information
• Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
• B – Véhicule léger – Ce permis est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre ouvert aux changements

  Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

  Employeur

  20 à 49 salariés

  L'EAM (Etablissement d'Accueil Médicalisé) d'Yquelon fait partie de l'association AGAPEI. Nous accueillons 22 situation de handicap, 2 personnes en hébergement temporaire et une personne en accueil de jour. La dimension domiciliaire est forte de même que l'approche inclusive.