Un Chargé de gestion Technique Bâtiment (H/F)

MAIRIE; Laval; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale à Laval recherche un Chargé de gestion Technique Bâtiment (H/F) pour assurer le suivi du patrimoine bâti et des équipements techniques. Vous participerez à des missions variées telles que le contrôle des interventions, le diagnostic technique, et la gestion des sinistres. Profil recherché : Bac minimum avec expérience en maintenance bâtimentaire et maîtrise des outils informatiques métiers. Contrat CDI proposé.

Qualifications

• Formation de niveau Bac minimum.
• Maîtrise des technologies constructives et de la terminologie du gros et second œuvre.
• Connaissance du code des marchés publics.

Responsabilités

• Assurer le suivi du carnet de santé du patrimoine.
• Gérer les demandes d'interventions.
• Préparer le déroulé des marchés de maintenance préventive.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Capacité d'écoute

Travail en équipe

Formation

Bac minimum, idéalement dans le domaine de la maintenance des bâtiments

Outils

ATAL

Excel

Word

Description du poste

Offre

Un Chargé de gestion Technique Bâtiment (H/F) – Laval (53)

La communauté d'agglomération de Laval accompagne 34 communes et 117 000 habitants. Sous la coordination du responsable du service, vous êtes en charge du contrôle et du suivi réglementaire et sanitaire du patrimoine bâti et des équipements techniques du périmètre.

Vos missions :

• Assurer le suivi du carnet de santé du patrimoine et alimenter la base de données ATAL et le serveur
• Gérer les demandes d'interventions et faire les retours adaptés
• Porter un diagnostic, analyser les causes et concevoir des solutions techniques en cohérence avec les besoins
• Préparer les consultations (cahier des charges techniques, pièces administratives, etc.) nécessaires aux interventions
• Informer les utilisateurs, prendre en compte leurs contraintes et adapter les process
• Vérifier la conformité des prestations des entreprises et veiller à l'application des règles techniques et des normes
• Développer, promouvoir et faire respecter la responsabilité sociétale des prestataires
• Participer à la mise à jour de la base de données de coûts et évaluer les coûts d'opérations
• Contrôler l'engagement et la certification des dépenses
• Participer à l'élaboration et au suivi du budget de maintenance
• Préparer le déroulé (réunion de lancement) et assurer le suivi des marchés de maintenance préventive
• Assurer le suivi des contrôles périodiques réglementaires et participer à l'élaboration des marchés de maintenance et de contrôles
• Accompagner les exploitants et le service assurances dans la gestion des sinistres (déclaration, évaluation, réparations)
• Appuyer les directions exploitantes dans la gestion de leurs sites et les visites périodiques (volet bâtimentaire)
• Réaliser une veille technique sur les innovations en matière d'entretien et de maintenance des bâtiments
• Participer à l'harmonisation et la formalisation des procédures et des pratiques, et être force de proposition
• Participer à l'élaboration du plan pluriannuel de maintenance et d'investissement (GER) des collectivités

Votre profil :

• Cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B)
• Formation de niveau Bac minimum, idéalement dans le domaine de la maintenance des bâtiments
• Maîtrise des technologies constructives et de la terminologie du gros et second œuvre et des équipements techniques
• Maîtrise des règles techniques et réglementations applicables au bâtiment (amiante, QAI, thermique, accessibilité, incendie, assurantiel)
• Connaissance du code des marchés publics et de la Loi MOP
• Aptitude à la veille et mise à jour des évolutions techniques
• Connaissance des règles budgétaires et juridiques d'une collectivité et des modalités de gestion
• Rigueur, anticipation, réactivité et discrétion
• Autonomie et facilité à rendre compte
• Capacité d'écoute, de médiation, de pédagogie, d'adaptation et de travail en équipe
• Maîtrise des outils informatiques métiers (ATAL, Astre, Excel, Word)
• Permis BV

Conditions de travail :

• Lieu de travail : Hôtel communautaire – 1 place du Général Ferrié – Laval
• Horaires : 39H/semaine (Lun-Je 8H-12H30 / 13H30-17H; Vendredi 8H-12H30 / 13H30-16H)
• Salaire : selon profil

Éléments complémentaires : type de contrat CDI, et mention du contexte de service public.