Un animateur ou une Animatrice en Centre de Loisirs (H/F)

ASSOCIATION AGAS; France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association éducative recherche un animateur ou une animatrice en Centre de Loisirs pour enfants de 3 à 11 ans. Le candidat idéal doit avoir au moins 6 mois d'expérience et un diplôme tel que le CAP AEPE ou le BAFA. Les missions incluent l'accueil des enfants, l'animation d'activités ludiques et le soutien durant les temps de vie quotidienne. Ce poste en CDD de 6 mois offre un salaire brut mensuel de 1894,26 euros.

Qualifications

• 6 mois d'expérience d'animation auprès des enfants.
• Diplômes requis : CAP, BEP ou équivalent.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et leurs parents.
• Animer des activités manuelles et sportives.
• Accompagner les enfants sur les temps de vie quotidienne.

Connaissances

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge

Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité

Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités

Assurer la sécurité des participants durant l'activité

Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public

Encourager la participation de chaque membre du groupe

Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes

Promouvoir l'interactivité et la collaboration

Prévenir et résoudre les conflits

Veiller au respect des règles de vie collective

Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Formation

CAP AEPE ou BAFA

BPJEPS ou BAC PRO AEPA

Description du poste

Offre n° 201CDHZ
Un animateur ou une Animatrice en Centre de Loisirs (H/F)

Dans le cadre de son projet éducatif en direction des enfants, l'association AGAS, recrute une animatrice ou un animateur diplômé pour son accueil de loisirs 3/11 ans et son accueil de loisirs associé à l'école à compter du 05 janvier 2026.Vos missions :- accueillir les enfants et leurs parents- mettre en œuvre le déroulement des accueils dans le respect du projet pédagogique.- proposer et animer des activités (manuelles, sportives, grands jeux...)- accompagner les enfants sur les temps de vie quotidienne.L'animatrice (teur) travaillera au sein d'une équipe sous l'autorité hiérarchique de la directrice et la tutelle des animateurs référents.Les horaires :Temps de travailSemaine scolaire : du lundi au vendredi en fonction d'un planning établi. L'animatrice (teur) pourra être amenée à ne pas travailler certains jours.Semaine de vacances scolaire : du lundi au vendredi toute la journéeCDD initial de 6 mois, possibilité d'évoluer

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail durant les vacances scolaires
Travail en journée
Travail en horaires fractionnés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1894.26 Euros sur 12.0 mois

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents- CAP AEPE ou BAFA
• Bac ou équivalent- BPJEPS ou BAC PRO AEPA

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Cette compétence est indispensable
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures Cette compétence est indispensable
• Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge Cette compétence est indispensable
• Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité Cette compétence est indispensable
• Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités Cette compétence est indispensable
• Assurer la sécurité des participants durant l'activité
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• Encourager la participation de chaque membre du groupe
• Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes
• Promouvoir l'interactivité et la collaboration
• Prévenir et résoudre les conflits
• Veiller au respect des règles de vie collective
• Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

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