Travailleur Social (H/F)

MSA MAINE ET LOIRE; Beaupréau-en-Mauges; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de sécurité sociale recherche un Travailleur Social (H/F) à Beaupréau-en-Mauges. Les missions incluent l'accompagnement social des exploitants agricoles en difficulté et la mise en place d'actions collectives. Le candidat doit avoir un Bac+3 en économie sociale familiale ou assistance sociale. Le contrat est un CDD de 8 mois avec un salaire brut mensuel de 2 550 € et divers avantages. Candidatures jusqu'au 14 décembre 2025.

Prestations

Avantages CSE

Restauration collective

50% des frais de transport

Qualifications

• Expérience en accompagnement social individuel.
• Expérience appréciée en accompagnement collectif et travail en partenariat/réseau.

Responsabilités

• Accompagnement social personnalisé auprès de salariés et exploitants agricoles.
• Repérage et accompagnement des exploitants en situation de mal-être.
• Participation à des groupes de travail partenarial.

Connaissances

Écoute

Empathie

Rigueur

Précision

Sens du service

Formation

Bac+3 en Économie sociale familiale - CESF ou ASS

Bac+3 en Assistance service social - CESF ou ASS

Outils

Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 201BXYN
Travailleur Social (H/F)

EntrepriseLa Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public.La MSA est le 2e régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles).Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.Avantages :Locaux de travail agréables et fonctionnels aux portes d'Angers, avantages CSE (chèques vacances, participation à la billetterie et aux activités sportives et culturelles)Concilier vie professionnelle et vie personnelle avec des horaires variablesDes relations de confiance avec vos responsablesProfiter d'une complémentaire santé et prévoyance attractive et d'un régime de retraite supplémentairePoste à pourvoir au sein d'une région attractive à 1h30 de train de Paris et à 1h30 du littoral atlantiqueAngers est reconnue pour sa qualité de vie (1er ville où il fait bon vivre) et pour sa "douceur angevine"Restauration collective avec prise en charge par l'employeur de 4,70 €/repas et en agencePrise en charge à 50% des frais de transport en communMise à disposition d'un ordinateur et d'un téléphone portableFlotte de véhicule à dispositionPrincipales missions :Placé sous la responsabilité de la Responsable Adjointe du service Action Sanitaire et Sociale, le candidat retenu aura les missions suivantes :Accompagnement social personnalisé auprès :Des salariés et des exploitants agricoles en activité confrontés à la survenue ou à l'aggravation d'un problème de santé, de handicap, ayant des répercussions sur leur activité professionnelle.Des exploitants agricoles rencontrant des difficultés économiques sur leur exploitation, la plupart du temps en partenariat et en réseau avec les acteurs du monde agricole et les partenaires sociaux.Repérage, accompagnement et/ou orientation des salariés et exploitants agricoles en situation d'épuisement professionnel ou de mal-être.Accompagnement collectif et travail en partenariat/réseau :Participation ponctuelle à des groupes de travail partenarial et/ou animation de groupes d'assurés.Un parcours de formation est assuré dès l'arrivée du candidat sélectionné.Rémunération mensuelle brute : 2 550 € + 13ème (versé au semestre) + intéressement (environ 800€ net au prorata du temps de présence) + complément familial (50€ brut/mois et par enfant)Candidature : Lettre de motivation et CV à transmettre au service Ressources Humaines pour le dimanche 14 décembre 2025 : https://jobaffinity.fr/apply/spvwoyeg5ms13jtfesLes entretiens auront lieu le vendredi 19 décembre 2025.Profil recherchéExpérience en accompagnement social individuelExpérience appréciée en accompagnement collectif et travail en partenariat/réseau

Type de contrat CDD - 8 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2550.0 Euros sur 13.0 mois
• Restauration
• Intéressement / participation
• Véhicule
• CSE
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Économie sociale familiale- CESF ou ASS Cette formation est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social- CESF ou ASS Cette formation est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale

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