Testeur produits (H/F)

PARTNAIRE; Saint-Marcel; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les produits électriques à Saint-Marcel recherche un technicien test. Vous serez responsable de réaliser des tests, diagnostiquer des dysfonctionnements et assurer la qualité des produits. Avec un salaire de 15.50EUR de l'heure, le poste requiert un CAP en électricité et au minimum 2 ans d'expérience. Vous bénéficierez de divers avantages, y compris une mutuelle santé et des chèques cadeaux.

Prestations

Mutuelle santé

CET à 5%

Indemnités de fin de mission

Chèques cadeaux parrainage

Comité d'entreprise

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en contrôles de pièces électriques.
• Habilitations électriques basse tension indispensables.
• Expérience en tant que monteur câbleur expert ou métrologue appréciée.

Responsabilités

• Sélectionner et vérifier le matériel nécessaire au test.
• Réaliser les tests de produits selon les procédures.
• Assurer la maintenance préventive et le support technique.

Connaissances

Lecture de schémas électriques/électroniques

Connaissances en électronique/électrotechnique

Formation

CAP en électricité ou équivalent

Description du poste

Notre client basé sur le bassin de Vernon (27) est une industrie de 250 salariés, spécialisée dans la conception, réalisation et commercialisation de produits magnétiques actifs et de moteurs électriques à grande vitesse utilisés dans les marchés de la transition énergétique.

Au sein du service de production, le technicien test (F/H) est le référent qualité. Ses activités principales sont :

• Sélectionner le matériel nécessaire au test et vérifier sa conformité (ex: métrologie).
• Réaliser le test des produits en appliquant avec rigueur les procédures de test définies.
• Renseigner les données de test.
• Diagnostiquer les dysfonctionnements des produits testés et orienter les produits défectueux vers les services concernés.
• Assurer la remise en condition de niveau 1 du produit testé.
• Tester les prototypes/anciennes générations de produit sans standard défini.
• Mettre à disposition les produits finis selon les exigences définies.
• Réaliser les déclarations des opérations sur l'ERP.
• Participer à l'intégration et la formation des nouveaux arrivants ou liés à de nouveaux produits/process.
• Assurer la maintenance préventive (TPM1) et la gestion des outillages (identification, conditions de stockage, ...).
• Assurer le support technique production vers les services industrialisation, ingénierie ou qualité.

Salaire : 15.50EUR de l'heure. Horaires : journée (variable).

Vous êtes à l'aise avec la lecture de schémas électriques/électroniques et avez des connaissances générales en électronique/electrotechnique. Le poste vous attire et vous avez minimum 2 ans d'expérience... Postulez et nous vous contacterons! Vous avez un diplôme de minimum CAP en électricité ou équivalent, avez 2 ans d'expérience en contrôles de pièces électriques ou monteur câbleur expert ou métrologue avec une spécialisation en électricité. Et vous avez vos habilitations électriques basse tension. Postulez!!!!

Mes avantages :

• Une mutuelle santé / une prévoyance.
• Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%.
• Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%.
• Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros.
• Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission.

Type de contrat : Intérim – 18 mois.

Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée.

Salaire brut : Horaire de 15.0 Euros à 17.0 Euros sur 12.0 mois.

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s). Cette expérience est indispensable.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Employeur

1 ou 2 salariés

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

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