Technico-Commercial Itinérant CVC H / F

LiftaSud; Montpellier; Sur place; EUR 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en CVC recherche un(e) commercial(e) pour développer son activité sur Montpellier. Le poste inclut le développement commercial, la gestion des clients, et la supervision des affaires jusqu'à livraison. Le candidat idéal aura une formation technique et une expérience en vente, avec une rémunération de 30 000 € brut par an. Des primes basées sur la performance commerciale sont également offertes.

Prestations

Prime sur marge mensuelle et semestrielle

Véhicule fourni

Matériel de travail fourni (ordinateur portable, téléphone)

Qualifications

• Expérience confirmée dans la vente de produits CVC ou secteur industriel.
• Formation en génie climatique, thermique ou vente B2B.
• Capacité à conclure des ventes dans une approche de partenariat durable.

Responsabilités

• Développer commercialement en prospectant de nouveaux clients.
• Assurer un suivi régulier avec les clients et prospects.
• Accompagner les dossiers depuis la proposition jusqu'à la livraison.
• Rédiger des comptes rendus de visite détaillés et reporter l'activité.

Connaissances

Aisance relationnelle

Écoute active

Autonomie

Rigueur

Capacité à argumenter

Négociation

Formation

Formation technique ou commerciale (Bac +2 à Bac +5)

Outils

Outils bureautiques

Bases de reporting commercial

Description du poste

Rejoignez Liftasud, spécialiste du chauffage, de la climatisation, de la ventilation et de l'acoustique, et participez activement à notre développement commercial sur le secteur de Montpellier et sa région.

Sous la responsabilité du Directeur commercial, vous jouerez un rôle clé en tant qu'ambassadeur(rice) terrain de nos solutions techniques.

Vos principales missions :

• Développement commercial : Prospecter de nouveaux clients, planifier et réaliser les rendez-vous, présenter nos solutions Liftasud adaptées aux besoins spécifiques de chaque client.
• Gestion de la relation client : Assurer un suivi régulier, relancer les prospects et clients, et entretenir une relation durable de confiance.
• Suivi des affaires : Accompagner les dossiers depuis la proposition commerciale jusqu'à la livraison et au paiement, en lien avec les équipes internes.
• Reporting et analyse : Rédiger des comptes rendus de visite détaillés et reporter l'activité commerciale pour un suivi optimal.
• Support interne : Participer à la mise à jour des fichiers clients et à la gestion des listings.
• Missions annexes : Aider ponctuellement les magasins, participer à des événements de l'entreprise et entretenir le matériel mis à disposition.

Les conditions qui vous attendent :

Contrat : CDI - 35h / semaine (travail en journée)

Rémunération : 30 000 € brut / an sur 12 mois

Prime sur marge mensuelle et semestrielle + prime exceptionnelle annuelle

Mobilité : Déplacements réguliers dans la région (véhicule fourni)

Matériel fourni : Ordinateur portable, téléphone mobile, voiture de service (2 places), EPI, tableau d'analyse des chiffres

Votre profil idéal :

• Expérience confirmée dans la vente de produits CVC, équipements techniques ou secteur industriel
• Formation technique ou commerciale (Bac +2 à Bac +5) en génie climatique, thermique ou vente B2B
• Aisance relationnelle, écoute active et empathie naturelle
• Capacité à argumenter, négocier et conclure des ventes dans une approche de partenariat durable
• Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
• Maîtrise des outils bureautiques et des bases de reporting commercial

Ce que nous vous offrons

Une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise et son esprit d'équipe

Une autonomie terrain réelle et un management de proximité

Des primes motivantes basées sur la performance commerciale

Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe en développement

Une ambiance conviviale et des valeurs humaines fortes

Vous êtes à la fois technicien(ne) dans l'âme et commercial(e) dans l'action ? Ce poste est fait pour vous !