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TECHNICO COMMERCIAL INSTRUMENTATION Grand Est France (H/F)

FMI FLORIAN MANTIONE INSTITUT

Nancy

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une société spécialisée en conseil technique recrute un commercial pour prospecter et vendre des solutions d'instrumentation. Le candidat idéal a 5 ans d'expérience en vente BtoB, une formation technique Bac + 2 et une bonne connaissance du secteur industriel en Grand Est. Ce poste en CDI temps plein propose un salaire entre 35 K€ et 45 K€, ainsi que des primes et un véhicule de fonction.

Prestations

Véhicule de fonction 4 places
Carte crédit business
Ordinateur
Téléphone

Qualifications

  • 5 ans d'expérience dans une fonction commerciale BtoB sur la vente de produits similaires.
  • Très bonne connaissance du tissu industriel de la région Grand Est.
  • Solides qualités rédactionnelles.

Responsabilités

  • Prospecter la Région pour générer votre propre business.
  • Proposer des solutions techniques aux clients.
  • Assurer le suivi et la conformité de la livraison.

Connaissances

Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit
Conduire les négociations commerciales
Développer et fidéliser la relation client
Établir un devis
Conseiller ses clients sur les meilleures applications

Formation

Bac + 2 minimum (BTS CIRA ou DUT, école d'ingénieur ou Master)
Description du poste

L'entreprise : CUENOT REGULATION est reconnue comme une entreprise spécialisée dans l'instrumentation destinée au secteur industriel. Grâce à la compétence de ses équipes, formées régulièrement aux évolutions techniques, l'entreprise s'attache à apporter de vraies solutions à ses clients, du conseil jusqu'à la mise en service des instruments et des systèmes. La satisfaction du client est donc au cœur des préoccupations de l'entreprise. Partenaire privilégié (voir exclusif) des plus grandes marques du secteur d'activité, CUENOT REGULATION aspire à étendre son influence sur l'ensemble du territoire national, notamment dans la Région Grand Est.

Mission
  • Prospecter la Région afin de générer votre propre business (en plus du soutien dont vous allez bénéficier) sur les départements suivants: 08, 54, 55, 57, 67, 68, 88, 90, 70, 25 et 39.
  • Proposer des solutions techniques qui répondent aux besoins des clients.
  • Garantir le respect de la politique commerciale de l'entreprise (marge, gamme, image).
  • Chiffrer les projets.
  • Assurer le suivi et la conformité de la livraison.
  • Rester l'interlocuteur privilégié de vos clients (suivi commercial, administratif…)
Profil
  • De formation technique Bac + 2 minimum (BTS CIRA ou DUT, école d'ingénieur ou Master, par exemple).
  • Bonne connaissance des systèmes d'instrumentation.
  • Intérêt prononcé pour la vente de produits techniques destinés à l'industrie.
  • Expérience réussie dans une fonction commerciale BtoB sur la vente de produits similaires.
  • Très bonne connaissance du tissu industriel de la région Grand Est.
  • Solides qualités rédactionnelles.
  • Capacité d'écoute et disponibilité appréciées.
Type de contrat CDI

CDI temps plein, base 35h. Une rémunération répartie de la manière suivante :

  • Salaire fixe annuel compris entre 35 K€ et 45 K€ bruts, à négocier selon votre niveau d'expérience.
  • Variable représentant entre 10 % et 30 % du fixe annuel.
  • Primes de participation et d'intéressement conformes aux accords signés par la Société.

Vous bénéficiez d'un véhicule de fonction 4 places, d'une carte crédit business, d'un ordinateur et d'un téléphone. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : SDE25SU389N (Réponse assurée sous 24H).

Déplacements

Fréquents.

Expérience
  • 5 ans, indispensable.
  • Bac+2 ou équivalents.
Compétences
  • Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit.
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…).
  • Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés.
  • Développer et fidéliser la relation client.
  • Établir un devis.
  • Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques).
  • Participer à des projets transverses et mettre à disposition ses compétences techniques et de sa connaissance des clients.
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision.
Savoir‑être professionnels
  • Faire preuve de persévérance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
  • Être force de proposition.
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.
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