Technicien / Technicienne de maintenance des systèmes d'alarme et de télésurveillance

KANTIK SERVICES; Grenoble; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans la sécurité située à Grenoble recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance pour intervenir sur des systèmes d'alarme et de télésurveillance. Le poste inclut une formation de 3 semaines, un salaire brut de 2 051,28 € par mois, ainsi que des primes et un véhicule de service fourni. Les candidats doivent avoir une expérience en alarme, Habilitation électrique H0 et B0, et résider à moins de 25 km de Grenoble.

Prestations

Primes de performance

Véhicule de service

Badge télépéage

Carte essence

Qualifications

• Expérience de 1 an en maintenance de systèmes d'alarme.
• Permis de conduire B requis.
• Résidence dans un rayon de 25 km de Grenoble.

Responsabilités

• Installer et entretenir des systèmes d'alarme.
• Réaliser des interventions sur un secteur défini.
• Proposer des solutions aux particuliers.

Connaissances

Expérience technique en alarme

Relation client et vente directe

Sens du service

Réactivité

Persévérance

Formation

Habilitation électrique H0 B0

Description du poste

Offre n° 200VQVJ
Technicien / Technicienne de maintenance des systèmes d'alarme et de télésurveillance

Offre d'emploi - Technicien(ne) Maintenance Systèmes d'Alarme (H/F) - Grenoble (38)KANTIK SERVICES, entreprise spécialisée dans la maintenance de systèmes de sécurité recrute un(e) Technicien(ne) maintenance de systèmes d'alarme.Lieu : Grenoble et alentours (25 km max)Type de contrat : CDI / 35 heures par semaineFormation : 3 semaines de formation complète avant prise de poste.Vos missions :- Installer, mettre en service et assurer la maintenance des systèmes d'alarme- Réaliser des interventions sur un secteur géographique défini- Proposer et vendre des solutions complémentaires aux particuliersProfil recherché :- Expérience technique en alarme, électricité, courant faible ou équivalent- Expérience en relation client et vente directe- Habilitation électrique H0 et B0 exigée (ou en cours de validité)- Résidence située à moins de 25 km du secteur d'intervention- Disponibilité requise au moins 2 samedis par moisConditions et avantages :- Salaire : 2 051,28 € brut mensuel (environ 1 600 € net)- Primes de performance et sur ventes additionnelles- Véhicule de service avec badge télépéage et carte essence fournisVous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un métier terrain, en constante évolution ? Ce poste est fait pour vous !

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail le samedi
Travail durant les vacances scolaires
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2051.28 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Véhicule

Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Aucune formation scolaire- Habilitation électrique H0 B0
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir le sens du service
• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de persévérance

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Gestion d'installations informatiques

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