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Une entreprise de réparation d'électroménager recherche un Technicien·ne expérimenté·e pour assurer des interventions chez les clients, avec des objectifs de réparation à premier passage. Le candidat doit avoir une expérience en maintenance d'appareils électroménagers et le permis B. Une rémunération compétitive et de nombreux avantages sont offerts, comme le véhicule de service et des primes.
Notre mission ? Rendre la réparation d’appareils hors garantie une solution simple et accessible.
En 7 ans, nous avons réuni + de 300 salariés en CDI et continuons à nous développer partout en France, en toute indépendance.
En tant que Technicien·ne expérimenté·e, vous serez amené·e à intervenir sur des réparations à raison d’une cible de 8 interventions en moyenne par jour (variable si périmètre géographique plus grand, pose de pièce longue, etc.).
Notre objectif commun c’est d’apporter des solutions à nos clients :
Pour tout ça vous pourrez compter sur l’accompagnement de votre Chef d'équipe, et de la communauté des Technicien·nes qui partagent leurs expériences et anecdotes au téléphone ou sur notre outil de messagerie interne.
Si votre expérience le permet vous pourrez aussi accompagner des profils en cours de formation.
Un projet d’entreprise entièrement tourné vers l’objectif de réparation et mené par des co-fondateurs qui ont été les premiers à dépanner les clients au début de l’aventure.
Vous avez impérativement une expérience professionnelle en maintenance et réparation de gros appareils électroménagers.
Les candidatures de jeunes diplômés spécialisés dans la réparation d’électroménager seront aussi étudiées.
Vous êtes titulaire du Permis B et faire de la route est une motivation (presque) équivalente à celle de réparer des appareils !
Ces critères sont indispensables pour intervenir de façon autonome chez nos clients. Votre candidature ne pourra pas être étudiée s’ils ne sont pas au rendez‑vous.
Premier échange au téléphone avec Carole.
Entretien en visio avec Christian (Manager régional) et Carole.
Rencontre de l’équipe à l’atelier.
Ces étapes permettront de vous présenter le quotidien chez Murfy avec franchise et de bien comprendre votre niveau d’expérience pour calibrer une proposition d’embauche (niveau d’échelon sur notre grille) et identifier les besoins d’accompagnement à mettre en œuvre pour bien vous intégrer.
Si jamais le métier vous intéresse mais que vous n’en avez pas encore l’expérience, dites le nous. On vous parlera de la Murfy Académie qui permet de se former au métier pour intégrer l'entreprise en CDI. Nous n'avons pas encore de date pour les prochaines rentrée hors Ile de France en 2025 mais laissez‑nos vos coordonnées pour en être informé.