Technicien(ne) de maintenance en chariots élévateurs itinérant(e) (H/F)
Rejoignez SOFIMA, le leader de la manutention et de l'élévation en Hauts-de-France. En tant que membre du réseau ACTIS LOCATION, nous recherchons un Technicien itinérant spécialisé en chariots élévateurs pour la Métropole Européenne de Lille (MEL).
Profil & missions
- Effectuer les contrôles généraux et entretiens périodiques selon la planification établie.
- Identifier et analyser les problèmes techniques en tenant le client informé.
- Proposer des solutions adaptées aux contraintes spécifiques de chaque intervention.
- Remplacer ou réparer les pièces défectueuses pour assurer un matériel pleinement opérationnel.
- Gérer l’inventaire des pièces utilisées et garantir la qualité des interventions.
- Rédiger les bons d’intervention pour une facturation précise.
- Détecter et remonter les besoins complémentaires aux services concernés.
Qualifications
- Formation Bac pro Maintenance des matériels ou équivalent.
- Expérience de 2 ans minimum sur poste similaire, idéalement dans le secteur de la manutention, du levage ou du matériel industriel.
- Solides connaissances en mécanique, hydraulique et électricité.
- Observateur(trice) et autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
- Bon esprit d’équipe.
Compétences techniques
- Maintenance préventive et curative de chariots élévateurs thermiques et électriques.
- Analyse de dysfonctionnements et mise en œuvre de correctifs.
- Lecture et mise à jour de la documentation technique.
- Utilisation de l’équipement léger (permits).
Rémunération & avantages
- Contrat CDI.
- Rémunération attractive selon l’expérience.
- Prime d’assiduité, tickets restaurant, participation aux bénéfices.
- Voiture et outillage fournis.
- Avantages comité d’entreprise, CSE, RTT, primes.
Conditions de travail
- Travailler en journée, 37 h/semaine.
- En atelier et en extérieur.
- Équipement de protection individuelle (gants, chaussures, casque, protections auditives).
- Déplacements quotidiens auprès des clients.
Égalité des chances & diversité
SOFIMA s'engage à promouvoir l'égalité des chances et la diversité au sein de ses équipes. Nous accueillons les candidatures qualifiées, sans distinction de race, de sexe, de religion, d'orientation sexuelle, d'âge, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.