Technicien informatique H/F (H/F)

RIVIERA IMAGERIE MEDICALE; Saint-Laurent-du-Var; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe de radiologues à Saint-Laurent-du-Var recrute un technicien informatique en CDI pour rejoindre l’équipe IT. Le candidat assurera le support technique de niveau 1 et 2, installera des équipements informatiques, et participera aux déploiements de solutions logicielles. Le poste requiert un Bac +2, une expérience d'au moins 2 ans en informatique et un permis B pour des déplacements. Le salaire brut sera de 2 333 € mensuels, accompagné d'avantages divers.

Prestations

Tickets restaurants

Prime de fin d'année

Carte cadeaux de fin d'année

Bonus sur objectif

Chèque CESU garde enfant

Billetterie à prix préférentiel

Qualifications

• Diplôme Bac +2 minimum en informatique.
• Expérience d'au moins 2 ans en support ou déploiement informatique.
• Permis B obligatoire pour déplacements dans le 06.

Responsabilités

• Assurer le support de niveau 1 et 2 sur le parc informatique.
• Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels.
• Installer et configurer les équipements informatiques.
• Participer aux déploiements de matériels et logiciels.

Connaissances

Environnements Windows 10/11

Active Directory

Office 365

Réseau LAN/WAN

VPN

Virtualisation (VMware/Hyper-V)

Formation

Bac +2 (BTS SIO, DUT Réseaux & Télécoms)

Description du poste

Offre n° 199ZPWS – Technicien informatique H/F (H/F)

Le groupe Riviera Imagerie Médicale est un groupe de radiologues associés exerçant en région PACA implanté à Nice, Saint Laurent du Var, Cagnes-sur-Mer, Vence, Antibes, Mougins et Grasse. Riviera Imagerie Médicale est né de la fusion de groupes historiques de Saint‑Jean Cagnes‑sur‑Mer et Arnault Tzanck Saint‑Laurent‑du‑Var. Le groupe est présent sur 20 sites pour être au plus proche des patients et de leurs attentes : cabinets de ville, service de radiologie 7/7 et 24/24 au cœur des plus grandes cliniques de la région et centres spécialisés, depuis Grasse jusqu’à Nice.

Riviera Imagerie Médicale dispose de l'ensemble des techniques d'imagerie les plus modernes : radiographie conventionnelle numérique et interventionnelle, échographie, mammographie, tomosynthèse, tomodensitométrie (scanner diagnostique et scanner interventionnel), IRM (Imagerie par résonance magnétique), plateau technique interventionnel (comprenant une salle de radiologie interventionnelle et un scanner interventionnel dans des conditions de bloc opératoire).

Description du poste

Riviera Imagerie Médicale recrute un(e) technicien(ne) informatique H/F en CDI, au sein du siège située à Saint Laurent du Var, dynamique et compétent(e) pour rejoindre l'équipe IT.

Missions principales

• Support utilisateur & assistance technique – Assurer le support de niveau 1 et 2 sur l'ensemble du parc (postes, imprimantes, logiciels métiers, VPN, messagerie, etc.).
• Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels, logiciels et réseaux.
• Gérer les tickets via l'outil interne et assurer le suivi jusqu'à la résolution.
• Accompagner et former les utilisateurs aux outils bureautiques et applicatifs internes.

Administration & maintenance

• Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques et périphériques.
• Participer à la gestion du parc (inventaire, mises à jour, renouvellement).
• Effectuer la maintenance préventive et curative du matériel.
• Contribuer à la supervision du réseau et à la mise en œuvre des politiques de sécurité.

Projets & déploiements

• Participer aux déploiements matériels et logiciels sur les différents sites.
• Collaborer aux projets d'évolution du SI : migration, sécurité, virtualisation, mises à jour.
• Rédiger la documentation technique et proposer des améliorations continues.

Profil recherché

• Maîtrise des environnements Windows 10/11, Active Directory, Office 365, réseau LAN/WAN, VPN.
• Bonnes notions en administration de postes et serveurs.
• Connaissances de base en virtualisation (VMware/Hyper‑V).
• Sensibilité aux bonnes pratiques de sécurité et RGPD.
• Capacité à intervenir sur site (brassage, câblage, installation, diagnostics).
• Excellent sens du service et de la communication.
• Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités.
• Esprit d'équipe et goût du terrain.
• Curiosité technique et envie d'évoluer dans un environnement exigeant.

Formation & expérience

• Bac +2 minimum (BTS SIO, DUT Réseaux & Télécoms ou équivalent).
• Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire (support ou déploiement).
• Permis B obligatoire (déplacements à prévoir dans le 06).

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

• Travail du lundi au vendredi – Repos le weekend.
• Pas d'astreinte.
• 35h/semaine, travail en journée.

Salaire mensuel brut : 2 333 € (sur 12 mois).

Avantages :

• Tickets restaurants / Chèques vacances.
• Prime de fin d'année.
• Carte cadeaux de fin d'année : 196 €.
• Bonus sur objectif allant jusqu'à 2 % du salaire annuel.
• Chèque CESU garde enfant de moins de 3 ans.
• Billetterie à prix préférentiel.