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Technicien de maintenance (H/F)

GROUPEMENT D EMPLOYEURS POUR L INSERTION

Arudy

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Résumé du poste

Une entreprise du secteur aéronautique à Arudy recherche un Technicien de Maintenance H/F. Ce poste en CDI vous permettra d'intégrer un environnement industriel moderne, avec diverses missions telles que la maintenance corrective et préventive, l'amélioration continue et la documentation des interventions. Le candidat idéal a une formation en électrotechnique et 2 à 3 ans d'expérience. Rigueur et autonomie sont essentielles. Avantages incluent des titres restaurant et des indemnités de transport.

Prestations

Titres restaurant
Indemnité transport

Qualifications

  • Minimum 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel.
  • Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et esprit d'initiative.

Responsabilités

  • Assurer la maintenance corrective et préventive.
  • Participer aux projets d'amélioration continue.
  • Renseigner les interventions dans l'outil informatique.

Connaissances

Compétences en électricité
Compétences mécaniques
Compétences hydrauliques
Compétences pneumatiques

Formation

Formation en électrotechnique ou maintenance industrielle

Outils

CACES 3
CACES nacelle 3B
Description du poste
Offre n° 200WGNM
Technicien de maintenance (H/F)

Technicien de Maintenance H/F - Secteur Aéronautique - Arudy (64). Nous recherchons actuellement un Technicien de Maintenance H/F pour l'une de nos entreprises adhérentes du secteur aéronautique, basée à Arudy. Ce poste en CDI vous permettra d'intégrer un environnement industriel moderne, avec des équipements variés et des projets d'amélioration continue.

Vos missions principales
  • Maintenance corrective et préventive
    • Identifier les pannes, diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer les solutions techniques adaptées
    • Réaliser les réparations, remises en état et interventions sur les moyens industriels
    • Assurer la maintenance préventive selon le planning établi
    • Réaliser les réglages, mises au point et contrôles de fonctionnement
  • Amélioration continue & performance industrielle
    • Participer aux projets d'amélioration et à l'optimisation de l'outil de production
    • Proposer des solutions techniques pour fiabiliser les installations
    • Adapter ou modifier les équipements en fonction des besoins de production ou évolutions réglementaires
  • Documentation & suivi
    • Renseigner précisément les interventions dans l'outil informatique
    • Participer à la formation ou information des opérateurs
  • Maintenir un poste de travail propre et organisé (5S)
Profil recherché

Formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou domaine similaire.

Minimum 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel.

Compétences en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique.

CACES 3 souhaité ; CACES nacelle 3B serait un plus.

Habilitations électriques H2V, B2V, HC, BR appréciées.

Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et esprit d'initiative.

Conditions du poste
  • Type de contrat : CDI – temps plein
  • Équipe tournante (matin / après-midi / journée)
  • Lieu : Arudy (64)
  • Démarrage : dès que possible
  • Avantages :
    • Titres restaurant : 9,50 € (participation employeur 60 %)
    • Indemnité transport
    • Pas d'astreinte
Rémunération
  • Salaire brut : Horaire de 13.0 € à 16.0 €
  • Primes
  • Indemnité transports
  • Titres restaurant / Prime de panier
Expérience
  • 2 An(s) – Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Identifier les composants et les pièces défectueuses – Cette compétence est indispensable
  • Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation – Cette compétence est indispensable
  • Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement – Cette compétence est indispensable
  • Réparer un équipement, une machine ou une installation – Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur

10 à 19 salariés

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