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Une entreprise d'ingénierie basée à Vélizy-Villacoublay propose un stage en ingénierie système pour évaluer les méthodes et outils au sein des organisations industrielles. Le candidat travaillera sur un référentiel d'audit selon la norme ISO 15288, en collaboration avec des experts du domaine. Ce stage offre également la possibilité de développer des compétences sur des outils comme Power BI et Excel.
Lieu 78140 Vélizy-Villacoublay France
Type du poste Stage
LGM est un groupe d’ingénierie spécialisé dans les solutions pour les grands projets complexes et les actifs industriels critiques.
Nous accompagnons nos clients dans les défis technologiques, sécuritaires et environnementaux de l’Industrie et des Infrastructures.
Portés par l’innovation et engagés pour une ingénierie durable, nous intervenons partout en France, ainsi qu’en Europe (Allemagne, Bénélux, Espagne, Italie) et à l’international (Canada, Inde, Maroc), auprès d’acteurs civils et de Défense à la recherche de solutions de sécurisation, d’optimisation et de transformation technologique.
Conçois avec nous le socle d’évaluation de l’ingénierie système de demain !
L’ingénierie système est au cœur des projets industriels critiques. Elle orchestre, cadence et structure le développement systèmes complexes réalisé dans les bureaux d’études. D'où l'importance de savoir si une organisation est mature dans ses pratiques, bien outillée, efficace dans sa gestion des exigences, de la configuration, ou de l’architecture système.
C’est tout l’enjeu du stage que nous proposons.
Quel sera mon rôle?Tu rejoindras notre équipe d’experts en méthodes et outils d’ingénierie système au sein de la Business Line Safety & Systems Excellence pour construire un référentiel d’audit structuré, basé sur la norme ISO 15288, les bonnes pratiques industrielles, et les retours d’expérience du terrain.
Ce référentiel sera un outil concret pour :
Encadré(e) par des ingénieurs et formateurs confirmés, tu seras amené(e) à :
Tu es la personne qu’il nous faut si…
La grande force du Groupe, c'est de faire confiance!
Tous les collaborateurs, les nouveaux comme les anciens, méritent autonomie, flexibilité et considération.
Notre ADN :nos process posent un cadre, pas de barrière.
Écouter les propositions de nos salariés nous a toujours réussi alors on continue.
LGM aspire à être un groupe plus responsable en s’engageant pour la transformation de notre société, plus innovant dans les technologies et plus actuel, bien ancré dans les enjeux de son époque.
Dans les faits, nos valeurs sont une réussite puisque…