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Stage HR Support et Communication

CBTW

Île-de-France

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 17 jours

Résumé du poste

Une entreprise internationale de technologie à Paris recherche un(e) HR Support et Communication. Le candidat idéal doit être dynamique et proactif avec une formation en gestion des ressources humaines. Ce poste inclut la gestion des candidatures, le soutien à la communication interne et l'assistance à l'onboarding des nouveaux collaborateurs. L’entreprise valorise le développement personnel et l’impact environnemental.

Prestations

Programme de mentorat
Formation en ligne
Événements sociaux
Bonus pour engagement supplémentaire

Qualifications

  • En cours de validation d’un master/ Bac + 5.
  • Dynamique, proactive, sens de l’organisation et rigueur.
  • Bonne capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.

Responsabilités

  • Gérer le suivi des candidatures.
  • Participer à la mise à jour des dossiers techniques.
  • Soutenir la communication interne auprès des consultants.
  • Contribuer au parcours d’onboarding des nouveaux collaborateurs.

Connaissances

Dynamique
Proactif
Rigueur
Communication
Esprit d'équipe

Formation

Master / Bac + 5 en cours

Outils

Outils bureautiques
Outils collaboratifs
Description du poste
Overview

Cher/Chère HR,

Bienvenue chez CBTW, où nous croyons en la collaboration pour créer et offrir des solutions innovantes sur le domaine technologique et business.

Nous sommes plus de 3 000 collaborateurs répartis dans 21 pays, leaders dans des domaines tels que la stratégie et gouvernance, analyse de données, intelligence artificielle et bien plus encore.

À Paris, nous recherchons un(e) HR Support et Communication pour rejoindre notre équipe !

1. Talent Acquisition
  • Gérer le dispositif de cooptation : suivi des candidatures, communication des statuts, mise à jour des tableaux de suivi.
  • Participer à la mise à jour des dossiers techniques des collaborateurs (CV internes, fiches profils, bases de données RH).
2. Communication RH & engagement
  • Soutenir la communication interne à destination des consultants (newsletters, annonces internes, événements, partages d’informations RH).
  • Participer à la valorisation des initiatives RH et managériales (témoignages, actualités, retours d’expérience).
  • Appuyer les actions de communication employeur en lien avec les équipes Talent Acquisition et Marketing RH.
3. Support aux équipes Career Evolution
  • Contribuer au parcours d’onboarding des nouveaux collaborateurs : préparation des kits d’accueil, coordination avec les managers et les fonctions support.
  • Supporter l’équipe Career dans l’organisation et des suivis et les processus administratifs
What You Bring:
  • En cours de validation d’un master/ Bac + 5
  • Dynamique, proactive, sens de l’organisation, rigueur et goût pour la communication.
  • Esprit d’équipe et bonne capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.
  • Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs
What Awaits You:
  • Intégration : Dès le premier jour, vous serez connecté(e) en interne : Journée d’accueil, Hello Drink, Programme de mentorat.
  • Développement : Adapté à vos points forts : sessions de feedback régulières, parcours professionnels, comités de carrière, catalogue de formations en ligne, travail à l’international avec des cultures diverses.
  • Durabilité : Nous mettons un point d’honneur à avoir un impact positif sur l’environnement et l’humanité en rendant nos solutions et collaborations chaque jour plus durables.
  • Événements : Professionnels et conviviaux (Summer Tech Event, afterworks locaux, événements sportifs, activités d’équipe, fêtes de Noël).
  • Réseautage : Créez des liens avec vos collègues : communautés, pauses déjeuner, sessions de partage de connaissances en interne.
  • Culture de l’erreur : Osez faire des erreurs et explorer de nouvelles idées — nous vous offrons la liberté de travailler avec les technologies les plus récentes.
  • Incentives : Une large gamme de bonus pour récompenser votre engagement supplémentaire.

Mais assez parlé de nous : c’est à votre tour maintenant ! Nous avons hâte de faire votre connaissance !

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