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Une entreprise dans l'aéronautique recherche un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en stage basé à Saint Médard en Jalles pour une durée de 6 mois. Le candidat idéal prépare un diplôme BAC + 3 en ressources humaines ou administration et est à l'aise avec le pack Office. Ce rôle implique diverses missions, de l'organisation des événements RH à la gestion des données. L'anglais intermédiaire est requis.
Dans le cadre de sa campagne de stage, ArianeGroup recrute une Chargée ou un Chargé des Ressources Humaines en stage.
Vous souhaitez réaliser un stage au sein d’ArianeGroup et préparez un diplôme BAC + 3 en ressources humaines ou administration.
Vous êtes à l'aise sur les outils du pack Office.
Votre niveau d’anglais est intermédiaire.
Vous êtes une personne curieuse, rigoureuse, proactive avec un réel esprit d'analyse ? Cette offre est faite pour vous ! ?
Poste basé à : Saint Médard en Jalles (33)
Durée du stage souhaité : 6 mois
Période de démarrage souhaitée : premier trimestre 2026
Avec plus de 350 ans d’histoire, le site de Saint-Médard-en-Jalles peut être considéré comme l’un des plus anciens site industriel de France. Retrouvez près de 650 collaborateurs au milieu d’une forêt de 400 hectares et côtoyez des domaines d’expertises rares sur le territoire français.
Proche de Bordeaux, le site est spécialisé dans la préparation de matériaux énergétiques et le chargement en propergol des propulseurs. Il y procède également au démantèlement et au traitement de dépollution des missiles en fin de vie opérationnelle, grâce à un procédé innovant de traitement de déchets pyrotechniques et toxiques par voie biologique.
Le site dispose d'un CSE dynamique avec de nombreuses sections associatives et avantages associés.
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité d’ArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative sera réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.
ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration.
We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment.
Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.