Spécialiste du recrutement

Turnpoint Executive Search | Supply Chain, Logistics & Transport; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Turnpoint Executive Search recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement à Paris pour piloter le processus de recrutement dans le secteur du Transport, de la Logistique et de la Supply Chain. Vous serez responsable de sourcer et attirer des talents tout en travaillant étroitement avec les Associés. Ce poste exige d'excellentes capacités de communication, une forte attention à l'expérience candidat, et un diplôme Bac+5.

Prestations

Autonomie réelle dans l'organisation

Soutien constant des Associés

Culture forte tournée vers la satisfaction client

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de campagnes de recrutement à tous niveaux.
• Connaissance appréciée des métiers du Transport, Logistique et Supply Chain.
• Bonne maîtrise de l’anglais professionnel.

Responsabilités

• Piloter l'ensemble du processus de recrutement, de la rédaction des annonces à l'évaluation des candidats.
• Agir comme expert(e) du recrutement pour les métiers Transport, Logistique et Supply Chain.
• Gérer les outils internes pour améliorer l'expérience candidat.

Connaissances

Excellentes capacités de communication orale et écrite

Forte capacité d’écoute

Capacité d’analyse et de synthèse

Sens de l’organisation

Esprit collaboratif

Formation

Diplôme Bac+5 (Sciences Humaines, Sociales, Psychologie, Ressources Humaines, ou Transport / Logistique / Supply Chain)

Outils

Outils digitaux

ATS

Oracle HCM Cloud

Microsoft Excel

Microsoft PowerPoint

Microsoft Word

Description du poste

Turnpoint Executive Search est reconnu comme l'un des meilleurs cabinets de recrutement français en 2025 par Les Échos, pour la troisième année consécutive.

Notre cabinet familial est exclusivement spécialisé pour les fonctions managériales et dirigeantes dans les métiers du Transport, de la Logistique et de la Supply Chain, en France et à l'international.

Gage de la qualité de nos processus et de notre engagement en faveur d’un Recrutement Responsable, nous sommes adhérents du Syntec Conseil en Recrutement.

Nous sommes aussi membres du réseau d'excellence international en Executive Search, AESC.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour renforcer notre équipe.

En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous agirez en tant qu’expert(e) du recrutement de cadres, dirigeantes et dirigeants pour Turnpoint Executive Search. Vous serez responsable de sourcer, attirer et recruter les meilleurs talents sur l’ensemble des fonctions et métiers du Transport, de la Logistique et de la Supply Chain en France et dans le monde.

Sous la responsabilité directe des Associés, vous interagirez étroitement avec les équipes RH et opérationnelles de nos clients.

Vos responsabilités incluront notamment :

• Piloter l'ensemble du processus de recrutement, incluant : sourcing, rédaction et diffusion des annonces, tri des candidatures, organisation et conduite des entretiens, évaluations, reporting, vérifications préalables et accompagnement des clients et candidats, en France et à l'international.
• Agir comme expert(e) du recrutement pour les métiers Transport, Logistique et Supply Chain.
• Concevoir, déployer et suivre les stratégies de recrutement dans une logique d’excellence et de satisfaction client.
• Gérer les outils internes (ATS, CVthèques) avec un focus particulier sur l'expérience candidat.
• Collaborer étroitement avec les Associés et nos clients tout au long du processus de recrutement pour assurer une adéquation optimale entre les profils recherchés et les besoins exprimés par nos clients.
• Organiser des points réguliers avec les opérationnels pour partager l’avancement des missions.

Nous souhaiterions travailler avec une personne ayant une réelle motivation à travailler au sein d’un cabinet de recrutement.

Nous recherchons une forte orientation et exigence « Service Client » et « Expérience Candidat ».

• Excellent culture générale : Diplôme Bac+5 (Sciences Humaines, Sociales, Psychologie, Ressources Humaines, ou Transport / Logistique / Supply Chain).
• Expérience confirmée en gestion de campagnes de recrutement, en recrutement tous niveaux (opérationnels à cadres dirigeants).
• Connaissance appréciée des métiers du Transport, de la Logistique et de la Supply Chain.
• Excellentes capacités de communication orale et écrite.
• Forte capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse dans l’évaluation des profils.
• Très bonne maîtrise des outils digitaux, des réseaux sociaux, des ATS et des systèmes d'information RH (la connaissance d’Oracle HCM Cloud est un plus).
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).
• Sens de l’organisation, rigueur et autonomie.
• Esprit collaboratif et capacité à travailler en équipe.
• Capacité d’adaptation et envie d’évoluer dans un environnement exigeant.
• Bonne maîtrise de l’anglais professionnel.

Ce que vous aimerez chez Turnpoint :

• Une culture forte et exigeante, tournée vers la satisfaction client et le respect de nos valeurs.
• Une véritable passion pour l’humain, avec une attention constante portée à l’expérience candidat.
• Une équipe engagée, professionnelle et bienveillante.
• Une autonomie réelle dans votre organisation et vos missions.
• Un soutien constant de la part des Associés pour accompagner votre réussite et votre développement.

Poste basé dans le 6ème arrondissement, centre historique de Paris (Métro Saint-Sulpice - Ligne 4; Métro Rennes - Ligne 12; ou Métro Sèvres Babylone, lignes 10 et 12)

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Recrutement • Paris, Paris (75); Ile-de-France, France