Missions du service
- Accueil et prise en charge de la personne en attente de soins dans le cadre de l’Urgence.
- Urgence vraie, ressentie, psychiatrique, sociale.
- Puis orientation de la personne en fonction du diagnostic.
Caractéristiques du poste
Il ne s’agit pas d’un poste d’accueil de patients qui viennent consulter aux Urgences; l’accueil est réalisé par des infirmières.
- Gestion des dossiers médicaux à postériori du passage des patients aux Urgences
- Accueil téléphonique et physique des patients importants à l’issue de leur sortie pour les aider dans leurs démarches et leur besoin de documents (certificats des lésions, arrêts de travail).
- Travail en lien avec l’équipe médicale et plus particulièrement le Médecin d’Accueil et d’Orientation qui est en support pour tous les documents demandés à postériori de la sortie du patient.
- Peu de frappe.
- Logiciel Asur dédié à la gestion des patients des Urgences.
Typologie du poste
- Adjoint Administratif/Assistante Médico-Administrative – Secrétariat des Urgences Adultes – CDD REMPLACEMENT CONGE MATERNITE – 6 mois.
- Quotité: 100 %
- Date souhaitée du recrutement: dès que possible.
- Horaires: 3 types d’horaires par roulement
- 8h/15h50
- 8h30/16h20
- 9h/16h50
- Disponibilité pour renforcer/allonger les horaires lorsqu’il y a des congés ou en cas de grosse activité.
- PAS DE TÉLÉTRAVAIL POSSIBLE.
- Activité à fort flux (en moyenne 160 admissions/jour).
Profil recherché
Les savoir-faire spécifiques
- Utiliser les différents logiciels informatiques : Easily – Asur – Pastel/Accus – Cristal net – Outlook – Word – Excel – PowerPoint.
- La gestion des dossiers se fait sur le logiciel Asur. La secrétaire doit maîtriser cet outil informatique pour diverses activités : gestion des dossiers médicaux, documents administratifs…
- Renseigner et s’exprimer clairement vis-à-vis d’interlocuteurs divers et variés.
- Filtrer et orienter les appels et demandes téléphoniques internes et externes.
- Être un lien entre les patients et l’équipe médicale, notamment le Médecin d’Accueil et d’Orientation.
- Bonne connaissance des régimes de sécurité sociale et des accidents du travail.
Qualités Requises
- Esprit d’équipe (travail en bureau partagé avec 6 secrétaires).
- Capacités relationnelles.
- Rapidité, réactivité, capacité à traiter l’ensemble des dossiers au fil de l’eau et au quotidien sans prendre de retard.
- Sens de l’organisation pour prioriser les tâches dans un flux important de dossiers patients (160 dossiers/jour).
- Faculté d’accueil des patients – discrétion et confidentialité en rapport avec la typologie des patients.