SECOND DE CUISINE EN RESIDENCE SERVICES SENIORS H/F

Sodexo France; Cavaillon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de restauration collective recherche un(e) Second(e) de Cuisine à Cavaillon. Vous serez responsable de la cuisine pour 90 convives, en respectant les normes d’hygiène et en offrant une prestation culinaire de qualité. Ce poste offre une rémunération attractive et divers avantages, avec des horaires continus permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.

Prestations

7 jours de RTT par an

Congés supplémentaires pour événements familiaux

Mutuelle de base gratuite

Participation aux bénéfices

Chèques vacances

Qualifications

• Passion et créativité pour la cuisine.
• Capacités d'organisation et de rigueur.
• Bonne capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Cuisiner des produits frais et locaux pour 90 convives.
• Garantir une prestation culinaire de qualité.
• Respecter les normes d’hygiène (HACCP).

Connaissances

Créativité

Dynamisme

Polyvalence

Organisation

Rigueur

Bon relationnel

Description du poste

Votre quotidien chez nous :

Pour une résidence services seniors située à Cavaillon (84) nous recherchons notre prochain(e) Second(e) de Cuisine expérimenté(e) pour travailler avec notre Chef Gérant.

Prise de poste en Novembre 2025.

Tu cuisineras des produits frais et locaux pour 90 convives qui souhaitent retrouver le goût authentique des recettes traditionnelles.

Nous te proposons de :

• Laisser exprimer ta créativité en étant force de proposition
• Réaliser et garantir une prestation culinaire de qualité
• Assurer ta sécurité et celle de tes collègues
• Respecter les normes d’hygiène (HACCP)

Notre proposition

Un poste vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée:

• 7 jours de RTT par an, un week-end sur 2 de repos, des horaires en continus.

Horaires : 07h00-15h00

Avantages : des jours de congés supplémentaires pour évènements familiaux (ex: jours enfants malade, mariage, déménagement)

• Une rémunération attractive (2300 euros brut) et de nombreux avantages issus de nos accords d’entreprise
• Un salaire brut mensuel sur 13 mois, des jours fériés travaillés payés double, une participation aux bénéfices, une mutuelle de base gratuite, les œuvres sociales du CSE (voyage, réduction, chèques vacances…)
• Un métier évolutif et formateur avec des missions variées

Votre apport :

Pour nous rejoindre c'est simple, il vous faut:

• de la passion et de la créativité
• du dynamisme et de la polyvalence
• de la bienveillance et un bon relationnel
• des capacités d'organisation, de rigueur et d'anticipation

3500 sites | 30 000 collaborateurs

45 pays | 430 000 collaborateurs

1 er employeur privé français dans le monde