Responsable projets formation (H/F)

ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT; Nantes; Sur place; EUR 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise líder en ressources humaines recherche un Responsable projets de formation à Nantes. Vous serez chargé d'appuyer le déploiement des projets de formation pour le leader mondial de l'aéronautique. Le candidat idéal a un Bac + 5 en ressources humaines et une expérience dans la gestion de projets. Une bonne maîtrise de l'anglais est aussi souhaitée. Le poste offre un contrat intérim de 12 mois avec un salaire brut annuel de 40 000 € et plusieurs avantages.

Prestations

Taux horaire fixe + 10% de fin de mission

Primes collective et/ou individuelle

Possibilité d'intégration rapide

Aides et services dédiés (mutuelle, logement)

Qualifications

• Expérience dans la gestion de projets ou la transformation RH requise.
• Capacité à fédérer des publics variés.
• Première expérience dans le déploiement de formation appréciée.

Responsabilités

• Appuyer le déploiement des projets stratégiques de formation.
• Contribuer au pilotage des processus d'administration de la formation.
• Participer à l'harmonisation des méthodes de formation.

Connaissances

Gestion de projets

Maîtrise de l'anglais

Communication claire

Rigueur

Curiosité

Esprit d'initiative

Formation

Bac + 5 en Ressources Humaines

Description du poste

Offre n° 201DYDY Responsable projets formation (H/F)

Adsearch cabinet de recrutement du groupe ADEQUAT recrute un gestionnaire formation (H/F) pour son client, leader mondial de l'aéronautique, AIRBUS.

Votre mission s'articule autour des activités suivantes :

• Appuyer le déploiement des projets stratégiques de formation d'Airbus Atlantic.
• Contribuer au pilotage et à la structuration des processus d'administration de la formation.
• Participer à l'harmonisation des méthodes et standards de formation sur l'ensemble des sites.
• Renforcer la veille de conformité (ingénierie de formation, traçabilité, gestion du catalogue, supports) durant une période d'activités accrues.
• Soutenir la coordination des différents acteurs de la formation : leaders métiers, formateurs internes, équipes internationales et RH.
• Accompagner le déploiement de solutions innovantes (réalité virtuelle, outils d'IA appliqués à la formation).
• Contribuer aux projets d'alignement des pratiques formation avec les autres divisions du Groupe Airbus.

Ce que nous recherchons :

Profil : Bac + 5 en Ressources Humaines, vous avez déjà une expérience dans la gestion de projets ou la transformation RH. La maîtrise de l'anglais ainsi qu'une première expérience dans le déploiement de formation est appréciable. Vous avez une aptitude à fédérer des publics variés et à communiquer de façon claire, vous êtes rigoureux, curieux et avez l'esprit d'initiative, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Pour de plus amples renseignements vous pouvez directement me joindre au 00 00 00 00 00.

Rémunération et avantages

• Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
• Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
• Acompte de paye à la semaine si besoin
• Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
• Beneficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

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Type de contrat

Intérim - 12 Mois

Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire brut annuel de 40 000 € sur 12 mois.

Profil souhaité

Expérience

• 2 ans indispensable
• Bac+5 ou équivalent indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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