Responsable de boutique (H/F)

DING FRING; Givors; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de prêt-à-porter recherche un(e) Responsable de boutique à Givors. Vous serez chargé(e) de gérer l'organisation du magasin, former votre équipe et assurer la mise en rayon des produits. Une expérience de 2 ans en management est exigée. Ce poste en CDI nécessite une amplitude horaire de 9h30 à 19h, travail le samedi. Salaire mensuel brut de 2150 Euros.

Qualifications

• 2 Ans en management d'équipe magasin sont indispensables.
• Compétences en gestion de stocks et mise en rayon nécessaires.

Responsabilités

• Gérer l'organisation du magasin.
• Former et animer votre équipe.
• Gérer les stocks et la mise en rayons.

Connaissances

Suivi des stocks en temps réel

Organiser le traitement des commandes

Organiser un espace de vente

Présenter et valoriser un produit

Réaliser la mise en rayon

Formation

Qualification : Employé qualifié

Description du poste

Offre n° 199PYQZ Responsable de boutique (H/F)

Sous la hiérarchie du Responsable d'établissement, vous devez :

• Gérer et contrôler l'organisation du magasin.
• Gérer le personnel, former et animer votre équipe.
• Gérer les stocks de marchandises, réaliser le déballage, l’étiquetage, la mise en rayons des produits, la gestion de la caisse, l'ouverture et la fermeture de la boutique.
• Assurer la bonne tenue du magasin.

Type de magasin: Prêt à porter.

Expérience exigée: 2 ans sur même type de poste / en gestion d'équipe.

Contrat: CDI – 35 h par semaine, amplitude horaire 9h30–19h – Travail le samedi. Formation de deux mois à Salaise sur Sanne (38).

Salaire brut: Mensuel de 2150.00 Euros sur 12 mois.

Profil souhaité

Expérience

• 2 Ans en management équipe magasin – Cette expérience est indispensable.

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel – Cette compétence est indispensable.
• Organiser le traitement des commandes – Cette compétence est indispensable.
• Organiser, aménager un espace de vente – Cette compétence est indispensable.
• Présenter et valoriser un produit ou un service – Cette compétence est indispensable.
• Réaliser la mise en rayon – Cette compétence est indispensable.
• Identifier et gérer des invendus.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve de leadership.
• Faire preuve de rigueur et de précision.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé.