Responsable d'équipe - Qualité des Données (Chief Data Quality) (H/F)

Crédit Mutuel; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

Une banque coopérative à Paris recrute un Responsable d'équipe - Qualité des Données. Vous serez en charge de projets stratégiques autour de la qualité des données, en gestion d'une équipe de 6 personnes. Le candidat idéal a au moins 10 ans d'expérience dans la data et 5 ans en management. Cette opportunité se situe dans un environnement innovant avec des avantages attractifs.

Prestations

Rémunération annuelle fixe sur 13 mois

30 jours de congés payés

Accord de télétravail

Plan de formation ambitieux

Qualifications

• Expérience de 10 ans minimum dans le domaine de la data.
• 5 ans d'expérience minimum en management.
• Connaissance de la réglementation bancaire requise.

Responsabilités

• Coordonner le programme national relatif à la qualité des données.
• Participer aux comités pluridisciplinaires.
• Définir et suivre les indicateurs de qualité des données.

Connaissances

Gestion de projet

Data management

Python

SQL

Anglais professionnel

Formation

BAC + 5 spécialisé en gestion de projet et base de données

Outils

Webfocus

Excel

VBA

R

Description du poste

Responsable d'équipe - Qualité des Données (Chief Data Quality) (H/F) CONFEDERATION NATIONALE DU CREDIT MUTUEL

Type de contrat CDI

Métier Risque
contrôle et conformité

Localisation PARIS (75)

Niveau d études BAC + 5 validé ou en cours

Niveau d expérience Confirmé

Salaire 80-95 k€ brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication 27/11/2025

Référence A077943

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

Bienvenue au Crédit Mutuel ! Banque coopérative et mutualiste, le Crédit Mutuel appartient à ses 8,9 millions de clients-sociétaires et ça, ça change tout ! Au Crédit Mutuel, nous plaçons la responsabilité et le sens des valeurs sur le long terme au cœur de notre action, et ce toujours avec optimisme ! Grâce à notre organisation décentralisée, nous sommes plus agiles et nous pouvons proposer à nos clients un meilleur service, dans le cadre d’une relation personnalisée et de confiance. Véritable acteur de proximité, notre ancrage local contribue pleinement au développement de l’emploi et à la vitalité des territoires.

Organe central du Groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel (ou «CNCM») le représente et prend toutes les mesures nécessaires à son bon fonctionnement. Elle mobilise 300 experts pour assurer notamment la défense des intérêts collectifs, la promotion de la marque Crédit Mutuel, ainsi que la cohérence prudentielle du groupe. Rejoindre la CNCM, c’est embarquer dans une structure à taille humaine qui joue un rôle central dans un grand groupe bancaire, c’est travailler sur des sujets très variés et gagner ainsi une vision globale sur les différents métiers bancaires.

Parce que nos valeurs mutualistes de solidarité, d’égalité, de responsabilité et d’engagement se vivent et ne se décrètent pas, rejoignez-nous !

Pourquoi nous recrutons ?

Portée par la vitalité de l'organisation et le dynamise des résultats du groupe, la Confédération Nationale du Crédit Mutuel recrute pour assurer au quotidien la défense des intérêts collectifs, la protection et la promotion de la marque Crédit Mutuel et la cohérence prudentielle du groupe. Nous recherchons notre nouveau manager de l'équipe Qualité des données, pour mener à bien les projets stratégiques autour de la donnée, en lien étroit avec les équipes des groupes régionaux, assurer une vision consolidée de la qualité des données et offrir aux dirigeants un suivi de la qualité des données et des plans de remédiation associés et ce, sur l’ensemble des risques.

La qualité des données étant essentielle pour qu’un établissement bancaire puisse gérer correctement ses risques, vous participerez à des projets stratégiques permettant, en lien étroit avec les équipes des Groupes régionaux, d’assurer une vision consolidée de la qualité des données, d’offrir aux Dirigeants un suivi de la qualité des données et des plans de remédiation associés et ce, sur l’ensemble des risques. Vous participerez à la diffusion de la culture de la data au sein de la CNCM. Pour réussir vos missions, vous managerez une équipe composée de 6 personnes.

Vos missions porteront principalement sur:

· la coordination et suivi du programme national relatif à la Qualité des données et au renforcement des capacités d’agrégation des données au niveau consolidé notamment ceux en lien avec les demandes des Dirigeants du Groupe, de la Banque Centrale européenne et du Conseil de résolution unique

· l'animation/participation aux comités (pilotage et coordination) pluridisciplinaires ( Risques, Finance…) réunissant l’organe central et les groupes régionaux

· les réponses aux missions d’inspections (BCE, CRU, Deep Dive, Inspection Générale) dédiées à la qualité des données et accompagnement des missions transverses, puis formalisation des plans d’actions et suivi des recommandations.

· la définition, mise en place et suivi des indicateurs de la qualité des données

· être un des référents data management au sein de la Confédération Nationale du Crédit Mutuel et garant de la pertinence et de l’acuité de toute la documentation associée

· la coordination de la maîtrise d’ouvrage sur les outils dont le pôle a la charge

· l'animation et coordination des groupes de travaildans le cadre de nouveaux projets.

Ce que vous allez vivre chez nous

Tout d'abord une aventure humaine, bienveillante et formatrice. Au sein d'une équipe dynamique et animée par un esprit de collaboration. Une expérience professionnelleexigeante, polyvalente et en contact permanent avec l'ensemble des équipes du groupe Crédit Mutuel, mais aussi des acteurs clef du monde bancaire et financier européen. Comme l'ensemble du groupe, l'organe central fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d'égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 300 collaborateurs et collaboratrices au quotidien.

Concrètement, nos collaborateurs bénéficient :

• D’une rémunération annuelle fixe sur 13 mois et d’une prime de participation et d’intéressement
• De 30 jours de congés payés et environ 20 RTT par an
• De titres-restaurant d'une valeur de 12.5 €/jour (60% pris en charge par l'employeur ; 40% par le.la collaborateur)
• D'un accord de télétravail (2 jours de télétravail/semaine)
• D’une protection sociale renforcée avec 85% de participation employeur
• D’une convention collective avantageuse et d'un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap & proches aidants, égalité professionnelle…)
• D’un plan de formation ambitieux et d'un accompagnement tout au long de la carrière favorisant la mobilité géographique et fonctionnelle.

Ce que nous allons aimer chez vous

Issu d’une formation supérieure BAC+5 spécialisée en gestion de projet et base de données (Formation ingénieur ou équivalent universitaire), vous possédez une expérience de 10 ans minimum, acquise dans le domaine de la data et 5 ans de management minimum. Vous savez : manager des projets complexeset d'envergure dans le domaine de la donnée. Vous maîtrisez les outils et langages informatique (Webfocus, SQL, Python, R, Excel, VBA, dataviz) et la gestion des bases de données. Vous avez déjà réalisé des missions de maîtrise d'ouvrage informatique et savez accompagner le changement dans des équipes aux compétences et référentiels professionnels divers. Vous maîtriser l’anglais professionnel à l’écrit (textes réglementaires largement rédigés en anglais) et à l’oral.

Connaissance requise sur la réglementation bancaire et notamment le guide RDARR et le BCBS 239.

Vous êtes : doté d'une grande capacité à travailler en autonomie, tout en sachant structurer et animer le travail d'une équipe. Vous êtes curieux, persévérant et vous avez un grand sens de l'initiative. Vous souhaitez poursuivre votre parcours professionnel dans une fonction managériale qui est pour vous source d'épanouissement et de développement humain. Vous êtes bon.ne communicant tant à l'oral et à l'écrit,grâce à votreesprit synthétique et analytique, vous êtes capable de vulgariser des sujets techniques et complexes.

Vous vous reconnaissez ? vous êtes prêt à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire ? rejoignez la dynamique collective du Crédit mutuel : postulez !

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