Responsable Centre de fabrication Mobiliers Intérieurs F/H

Groupe SAMSE; Vouneuil-sous-Biard; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le mobilier intérieur recherche un(e) Responsable Centre de fabrication Mobiliers Intérieurs à Vouneuil-sous-Biard. Vous aurez pour mission de diriger une équipe de production, gérer les relations avec les clients et superviser la production. Ce poste en CDI comprend une rémunération de 2500€ brut mensuel, des primes et des avantages comme une mutuelle et des réductions sur les produits.

Prestations

Mutuelle et prévoyance

Prime de vacances de 25%

Carte Restaurant

Qualifications

• Expérience solide dans la fabrication de mobilier intérieur.
• Capacité à gérer une équipe et planifier la production.
• Compétences en aménagement intérieur et en bois.

Responsabilités

• Animer l’équipe de production.
• Définir et organiser les processus de travail.
• Gérer la relation clientèle et diminuer les retours.
• Réaliser les devis et suivre les commandes.
• Gérer les stocks et les flux logistiques.
• Élaborer et suivre le budget.

Connaissances

Management d'équipe

Organisation

Conception de mobilier

Suivi des indicateurs

Description du poste

À propos de

Présent sur le Grand Ouest de la France, VM Matériaux distribue des matériaux de construction, de rénovation et de décoration, et fait de la dimension conseil le cœur de son activité. Au service des professionnels du bâtiment et des particuliers à projet, son réseau s'étend sur 70 points de vente.

Nous proposons ce job …

Nous ouvrons un poste de Responsable Centre de fabrication Mobiliers Intérieurs au sein de l'agence de Vouneuil-sous-Biard (86‑Vienne). Notre Chef d'agence t'aidera à piloter ton navire.

C’est toi le(la) capitaine, la manière dont tu mènes ta barque impacte positivement la production, le commerce et la logistique de ton équipe. Tu es un(e) meneur(se) bienveillant(e) doté(e) d'un esprit vif et percutant. Ta règle d’or ? La satisfaction de tes clients et de tes équipes !

Tes futures missions seront variées et stimulantes :

• Animer l’ensemble de l’équipe (6 personnes) composée de 4 opérateurs de production et 2 techniciens de conception.
• Définir et organiser le service (mise en place des processus, gestion des plannings de production, suivi des tableaux de bord, approvisionnement des matières premières, optimisation de la production).
• Gérer la relation clientèle (suivre les demandes clients et les réclamations) en ayant pour objectif de diminuer les retours clients.
• Réaliser les devis (réalisation des plans sur l’outil Top Solid, chiffrages, suivre les fabrications et planification des livraisons).
• Gérer les stocks et les flux logistiques (commandes fournisseurs, politique de prix, suivi des livraisons).
• Élaborer et suivre le budget et les résultats de ton périmètre.
• Suivre les différents tableaux de bord et indicateurs (compte d'exploitation…)
• Gérer la politique de sécurité et de prévention des risques.

Et qu’en plus…

Le poste est ouvert aux candidats(es) qui bénéficient d'une expérience solide dans la fabrication de mobilier intérieur, incluant le management d'une équipe de production, l'organisation et le pilotage d'un planning de production. Des connaissances solides en aménagement intérieur incluant une partie conception et production, des compétences en bois seront des atouts essentiels à ce poste.

Tu sais t’adapter, tu es autonome, tu as un sens précis de l’organisation et tu es capable de fédérer ton équipe autour de ta vision. Au-delà d'un diplôme, c’est ton expérience qui fera la différence.

Nous te proposons :

• Un poste en CDI - forfait jour (avec 12 RTT/an)
• Basé à Vouneuil‑sous‑Biard
• Rémunération : 2500€ mensuel brut fixe à partir de 12 mois, prime sur objectif, intéressement et participation
• Mutuelle et prévoyance
• Prix préférentiels sur les produits de nos enseignes
• Prime de vacances de 25 % d'un mois de salaire
• Carte Restaurant, 8€/jour part employeur 4,8€

Et au-delà…

Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de chef d'agence. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d’autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement de notre processus de recrutement, sur ce poste :

1. Entretien téléphonique
2. Premier entretien RH / manager
3. Second entretien manager / N+2

Pour postuler, veuillez compléter les champs suivants :