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Ouvrier / Ouvrière en viticulture (H/F)

France Travail

France

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Il y a 15 jours

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Résumé du poste

Une entreprise agricole recherche un(e) Ouvrier(e) en viticulture pour la saison de taille des vignes dans le Tarn. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience et la capacité de travailler à l'extérieur dans des conditions variées. Le rôle nécessite une bonne autonomie et le respect des normes de sécurité. Contrat CDD de 4 mois avec un salaire brut de 1802 euros par mois.

Qualifications

  • 5 ans d'expérience en taille de vigne exigée.
  • Compétences en techniques de taille de fructification nécessaires.
  • Capacité à travailler dans diverses conditions climatiques.

Responsabilités

  • Responsable de la taille des ceps selon les techniques appropriées.

Connaissances

Autonomie
Ponctualité
Respect des normes de sécurité
Travail en équipe
Capacité à travailler en extérieur
Description du poste
Offre n° 200GTFH
Ouvrier / Ouvrière en viticulture (H/F)

Actualisé le 13 novembre 2025

Nous recherchons des ouvriers viticoles pour les viticulteurs du Tarn pour la saison de taille des vignes. Vous serez responsable de la taille des ceps selon les techniques appropriées. Si vous avez les qualifications suivantes n'hésitez pas à postuler : Autonomie et ponctualité, Respect des normes de sécurité et de qualité, Travail en équipe, Expérience en taille de vigne exigée, Capacité à travailler en extérieur dans diverses conditions climatiques (gel, pluie… attention aux détails).

Type de contrat
  • CDD - 4 mois
Durée du travail
  • 35 h/semaine
Conditions de travail
  • Travail en journée
  • Travail le samedi
  • Travail saisonnier
  • En extérieur
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements
  • Quotidiens
Expérience
  • 5 an(s) – Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Entretenir un arbre, une plantation – Cette compétence est indispensable
  • Techniques de soins aux arbres ou ceps – Cette compétence est indispensable
  • Techniques de taille de fructification – Cette compétence est indispensable
  • Techniques d'effeuillage
  • Techniques d'ébourgeonnage
Savoir‑être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Culture de la vigne
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