Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

COALLIA; Mesnil-Roc'h; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une maison d'accueil spécialisée en Bretagne recrute un moniteur éducateur pour élaborer des projets éducatifs et accompagner des résidents diversifiés. Vous aurez un rôle clé dans leur développement et leur autonomie au quotidien. Le candidat idéal doit être diplômé d'État et avoir une expérience pertinente. Le poste offre des avantages tels que des congés payés supplémentaires et des formations collectives.

Prestations

7 semaines de congés payés

Compte Epargne Temps (CET)

Formations collectives

Qualifications

• Diplôme de Moniteur Éducateur requis.
• Expérience d'au moins 1 an auprès du public en MAS ou personnes handicapées.
• Solides qualités humaines, esprit d'équipe et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Élaborer des projets éducatifs et des activités pour les résidents.
• Favoriser l'autonomie et le développement des résidents.
• Collaborer avec l'équipe interdisciplinaire et rédiger des transmissions.

Connaissances

Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé

Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif

Concevoir et mener des activités éducatives

Connaissances de base des pathologies et du handicap

Diplôme d'Etat de moniteur éducateur

Encourager l'autonomie

Maintenir le lien social

Transmettre les règles sociales et civiques

Formation

Bac+2 ou équivalent Moniteur-éducateur

Description du poste

Offre n° 200MHDS Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Coallia recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée de Saint Pierre de Plesguen (35) ouverte en 2016 et proposant un confortable cadre de vie aux résidents et un cadre de travail qui offre un épanouissement professionnel, un moniteur éducateur ou une monitrice éducatrice. Sous la responsabilité du Chef de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, fonctionnant sur la base du secret partagé, vos missions sont les suivantes :

• Élaborer et mettre en place des projets éducatifs, des activités de soutien, d'apprentissage et de loisirs pour développer les capacités d'adaptation des résidents.
• Mettre en place des actions collectives visant à favoriser et/ou préserver l'autonomie des personnes accueillies.
• Proposer un accompagnement au quotidien qui favorise le développement et l'épanouissement des résidents.
• Accompagner les résidents dans les actes élémentaires de la vie quotidienne.
• Contribuer à la mise en œuvre des projets personnalisés.
• Échanger et collaborer avec l'équipe interdisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents.
• Rédiger les transmissions ; recueil/collecte de données spécifiques à son domaine d'activité.

Avantages

• 7 semaines de congés payés.
• Compte Epargne Temps (CET).
• Avantages proposés par le CSE.
• Formations collectives.

Profil

Titulaire du Diplôme de Moniteur Éducateur, vous avez une première expérience réussie auprès du public accueilli en MAS ou auprès de personnes handicapées. Vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également une bonne capacité d'analyse, le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe.

Type de contrat

CDI, 35H/semaine, travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2036.00 Euros à 2220.00 Euros sur 12 mois.
• Contribution à CSE.

Déplacements

Ponctuels.

Expérience

• 1 an (indispensable).
• Bac+2 ou équivalents Moniteur-éducateur (formation indispensable).

Compétences

• Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé.
• Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée.
• Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe.
• Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement.
• Diplôme d'Etat de moniteur éducateur.
• Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes.
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne.
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.
• Transmettre les informations adaptées relatives au projet personnalisé.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés physiques.

Employeur

20 à 49 salariés.

La MAS des Petites Pierres accueille 37 résidents de manière permanente et 4 résidents en accueil temporaire. 20 personnes atteintes de déficience du psychisme et 21 personnes atteintes de déficience motrice avec troubles associés. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (éducateur spécialisé, ergothérapeute, infirmier, AS, AES, etc.).