Offre n° 200RVBR
Médecin généraliste (H/F)
En collaboration avec la direction d'établissement et en lien avec l'équipe, vous êtes en charge de :
- Accueil du patient et identification de son besoin : être à l'écoute du patient, de ses plaintes ou de ses besoins, et tisser une relation de confiance pour favoriser l'échange sur le long terme.
- Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical.
- Recenser l'ensemble du dossier médical du patient.
- Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique.
- Déterminer les besoins thérapeutiques.
- Repérer les situations à risques (maltraitance, addiction, ...).
- Orienter le patient, si besoin, vers d'autres professionnels ou informer les services concernés.
Réalisation de soins et coordination des activités de soins :
- Examiner chaque patient (prise de tension, prise de température, écoute des battements du coeur) pour établir un diagnostic le plus précis possible.
- Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités du traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie.
- Coordonner les différentes étapes d'un projet.
- Coordonner les activités de soins.
- Conduire un projet thérapeutique.
Gestion administrative et procédurière :
- Assurer les relations avec les partenaires, fournisseurs et prestataires.
- Compléter les documents médico‑administratifs (feuille de soins).
- Actualiser le dossier médical du patient.
- Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire.
- Créer et mettre en place des procédures de recueil d'informations médicales.
- Contrôler la conformité du codage des données.
Mise en place d'actions de communication :
- Représenter les structures lors d'événements.
- Participer à des groupes de travail.
Type de contrat : CDI
Contrat de travail : Temps partiel - 17H30/semaine.
Travail en journée.
Salaire : Selon CC 66
Expérience
- Débutant accepté.
- Bac+5 et plus ou équivalents en Médecine générale. Cette formation est indispensable.
Compétences
- Actualiser le dossier médical du patient.
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux.
- Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique.
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique.
- Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés.
Employeur
20 à 49 salariés.
Nous accueillons 38 enfants de 3 à 6 ans. Ouverture de l'établissement 210 jours par an. Horaire de journée. L'établissement accueille des enfants porteurs de handicap : polyhandicap, déficience intellectuelle, plurihandicap, TSA.
Pour de plus amples informations, vous pouvez vous renseigner sur le site des Papillons Blancs 76 de Rouen.
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