Ingénieur électricité (H / F)

SPIE Building Solutions; Toulouse; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader en solutions de bâtiment à Toulouse recherche un Ingénieur d'offres en électricité. Le rôle implique l'analyse des besoins clients, la préparation de dossiers techniques et le suivi de travaux. Un diplôme d'Ingénieur en génie électrique et une expérience significative sont requis. Vous bénéficierez de divers avantages, y compris un salaire fixe, un 13ème mois, et des primes. Ce poste favorise la créativité et l'innovation dans un environnement dynamique.

Prestations

Un 13ème mois

Primes de participation et d'intéressement

Mutuelle et prévoyance

Carte titres restaurant

Jours de RTT

Possibilité de télétravail selon l’accord d’entreprise

Qualifications

• Expérience significative dans une fonction similaire.

Responsabilités

• Analyser les besoins du client décrits dans le cahier des charges.
• Élaborer le dossier technique de l'offre.
• Participer aux réunions de négociation pour apporter un soutien technique.
• Planifier et suivre l'avancement des travaux.
• Lancer et analyser les consultations de fournisseurs.
• Réaliser des pré-estimations financières et des états des lieux.
• Effectuer des chiffrages sous Quick Devis.
• Proposer des solutions innovantes.

Connaissances

Maîtrise du Pack Office

Créativité

Capacité à négocier

Rigueur

Sens de l’innovation

Formation

Diplôme d'Ingénieur en génie électrique

Outils

Quick Devis

Description du poste

Entreprise

Entreprise : Filiale de SPIE France, SPIE Building Solutions est spécialisée dans les expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance. SPIE Building Solutions propose des solutions pour réduire significativement l'empreinte carbone des bâtiments, et les rendre plus sûrs, connectés et confortables. SPIE Building Solutions contribue ainsi à améliorer les espaces de travail et la qualité de vie des occupants des bâtiments.

Avec 3 000 collaborateurs et 100 implantations en France, SPIE Building Solutions offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure avec ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®

Description du poste

Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.

Ingénieur d'offres en électricité à Toulouse (31) H / F

Vos responsabilités principales

• Analyser les besoins du client décrits dans le cahier des charges
• Élaborer le dossier technique de l'offre
• Participer aux réunions de négociation pour apporter un soutien technique
• Planifier et suivre l'avancement des travaux en collaboration avec le porteur de l'offre
• Lancer et analyser les consultations de fournisseurs et sous-traitants
• Réaliser des pré-estimations financières, des expertises sur site, des états des lieux, ainsi que les métrés et quantitatifs nécessaires
• Effectuer des chiffrages sous Quick Devis dans les délais impartis
• Proposer des variantes techniques et des solutions innovantes respectueuses de l’environnement pour rendre vos offres compétitives sur le plan financier ou technique

Le profil recherché

• Diplôme : un diplôme d'Ingénieur en génie électrique est attendu
• Expérience : une expérience significative dans une fonction similaire
• Compétences techniques : une bonne maîtrise du Pack Office et connaissance, idéalement, de Quick Devis
• Compétences comportementales : créativité, capacité à négocier, rigueur et sens de l’innovation

La diversité au sein de SPIE

Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.

Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion.

SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH.

Vos futurs avantages

Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, avec de nombreuses possibilités d’évolution et de développement.

Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages

• Un salaire fixe selon profil
• Un 13ème mois
• Des primes de participation et d'intéressement
• La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE
• Une mutuelle et prévoyance
• Une carte titres restaurant
• Des jours de RTT
• Divers avantages liés au CSE
• Une possibilité de télétravail selon l’accord d’entreprise

Le processus de recrutement

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :

• Etude de votre CV par un recruteur
• Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste / profil ; entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et / ou le manager ; si besoin, entretien de validation avec le N+2