Ingénieur.e d'affaires IT franchisé.e (H/F)

LINK CONSULTING; Nancy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une société de conseil recherche un Ingénieur.e d'affaires IT franchisé.e. Vous serez responsable du développement commercial et du placement de consultants IT freelances. Autonomie, stratégie commerciale et expérience en B2B sont essentielles. Un modèle indépendant dans un secteur en croissance vous attend, avec un potentiel de rémunération sur commissions déplafonnées.

Prestations

Rémunération non plafonnée

Parcours d'incubation structuré

Formation dédiée aux commerciaux B2B

Qualifications

• Expérience solide en vente B2B.
• Autonomie, rigueur, et sens du service.
• Un réseau professionnel IT est un plus.

Responsabilités

• Identifier et prospecter de nouveaux clients.
• Sourcer des consultants IT freelances.
• Entretenir des relations durables avec clients et freelances.

Connaissances

Prospection commerciale

Analyse du besoin client

Élaboration de stratégies commerciales

Démonstration devant un client

Description du poste

Offre n° 200QKVK
Ingénieur.e d'affaires IT franchisé.e (H/F)

Vous êtes commercial.e B2B et ?

• Vous trouvez que votre variable est toujours trop bas par rapport à vos résultats ?
• Vous avez l'impression de subir des objectifs plutôt que de les choisir ?
• Vous passez plus de temps en réunions qu'en rendez‑vous clients ?
• Vous êtes freiné par une hiérarchie et une stratégie déconnectées du terrain ?

Si ces questions vous parlent, le modèle indépendant est peut‑être votre alternative.

Vous souhaitez plus d'autonomie, de sens et de rémunération ? Rejoignez un modèle indépendant dans un secteur en forte croissance : le placement de consultants IT freelances.

Ce que Link Consulting offre

• Une rémunération non plafonnée, basée sur la marge brute.
• Un parcours d'incubation structuré pour lancer votre activité.
• Une formation dédiée aux commerciaux B2B, même sans expérience IT.
• Des outils performants : CRM, sourcing, CVthèques, automatisation, IA.
• Un support juridique, administratif et financier.
• Une communauté active d'ingénieur.e.s d'affaires indépendant.e.s.
• La possibilité de développer sa propre équipe.

Vos missions

Développement commercial

• Identifier et prospecter de nouveaux clients (ETI, Grands Comptes).
• Qualifier leurs besoins IT.
• Structurer et suivre votre pipe commercial en autonomie.

Qualification et placement de consultants

• Sourcer des consultants IT freelances grâce aux outils mis à disposition.
• Qualifier leur expertise, leurs attentes et leur disponibilité.
• Présenter les profils aux clients, organiser les entretiens et ajuster les propositions.
• Suivre les consultants tout au long de leurs missions pour sécuriser la relation.

Pilotage et fidélisation

• Entretenir une relation durable avec vos clients et freelances.
• Anticiper les renouvellements et identifier de nouvelles opportunités.
• Assurer la qualité des prestations et le bon déroulement des projets.

Profil recherché

• Expérience solide en vente B2B.
• Goût pour la prospection, l'analyse du besoin client et le relationnel.
• Autonomie, rigueur, sens du service et envie d'entreprendre.
• Un réseau professionnel IT ou ESN est un plus, mais pas indispensable.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement où votre expertise commerciale est réellement valorisée ? Ici, vous choisissez les projets qui vous correspondent, avec la liberté d'action et le soutien d'une équipe expérimentée. Échangeons pour voir comment nous pourrions collaborer.

Type de contrat : Franchise
Emploi non salarié Salaire

• Rémunération : Sur commissions déplafonnées

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Effectuer une démonstration devant un client ou un public
• Elaborer une stratégie commerciale
• Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)

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