Infirmier coordonnateur pédagogique en IFAP -F/H

Réseau Paris Formations & Compétences; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution de formation professionnelle à Paris recrute un·e coordonnateur·rice pédagogique. Vous serez responsable du suivi des apprenants et de l'organisation des rencontres avec des employeurs. Le candidat idéal a un diplôme d’infirmier·ère et une expérience d’au moins 1 an. Des compétences en Pack Office et une maîtrise de l’organisation sont essentielles. Ce poste offre des avantages tels qu'un restaurant d'entreprise et des jours de télétravail.

Prestations

Prise en charge à 75 % du titre de transport

Restaurant d’entreprise

44 jours de congés + 3 à 7 jours bonifiés

1 jour de télétravail par semaine

Qualifications

• Diplôme d’État d’infirmier·ère ou d’infirmier·ère puériculteur·trice.
• Expérience minimum 1 an sur un poste similaire.
• Maîtrise indispensable de Pack Office (Excel avancé) et Office 365.

Responsabilités

• Assurer le suivi des parcours des apprenants.
• Intervenir en face à face pédagogique jusqu’à 14 h/semaine.
• Organiser des rencontres avec les employeurs partenaires.

Connaissances

Excellente orthographe

Qualités rédactionnelles

Organisation

Rigueur

Autonomie

Sens du service public

Relations interpersonnelles

Formation

Diplôme d’État d’infirmier·ère ou d’infirmier·ère puériculteur·trice

Outils

Pack Office (Excel avancé)

Office 365

Plateformes GENEPI

YPAREO

LMS

Description du poste

Qui sommes-nous ?

La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) porte le développement de la formation et de l’insertion professionnelle dans l’académie de Paris.
Avec près d’une centaine de collaborateurs, elle œuvre chaque jour pour valoriser la formation tout au long de la vie.

Dans ce cadre, l’IFAP du lycée d’Alembert recrute un·e coordonnateur·rice pédagogique pour accompagner les parcours en apprentissage et en formation continue.
Vous serez un·e acteur·rice essentiel·le du fonctionnement de l’institut, en collaboration étroite avec la responsable du site.

Vos missions

Pédagogie

• Assurer le suivi des parcours des apprenants.
• Intervenir en face à face pédagogique (régulation, remédiation, révision en individuel ou collectif) : jusqu’à 14 h/semaine.
• Participer à la préparation des contenus et à la planification pédagogique du DEAP.
• Animer l’équipe pédagogique et transmettre les informations nécessaires au bon déroulement des formations.
• Participer aux certifications : encadrement, correction des épreuves. Contribuer aux instances pédagogiques, réunions d’équipe.

Communication & partenariats

• Identifier et suivre les terrains de stage.
• Organiser des rencontres avec les employeurs partenaires, en lien avec la responsable du site.
• Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et du plan de communication (print, salons, réseaux sociaux…).

Administratif

• Suivre l’édition des conventions de stage, attestations d’entrée/sortie et dossiers de certification.
• Participer au suivi des sélections et renseigner les bases de données dans GENEPI.
• Utiliser les outils numériques collaboratifs : Office 365, plateformes LMS gret@distance, etc.

Qualité

• Appliquer et faire respecter les procédures internes (qualité EDUFORM).
• Participer aux audits internes et externes.
• Maîtriser et utiliser l’ensemble des documents de référence.

Profil recherché

• Diplôme d’État d’infirmier·ère ou d’infirmier·ère puériculteur·trice.
• Expérience minimum 1 an sur un poste similaire.
• Maîtrise indispensable de Pack Office (Excel avancé) et Office 365.
• Connaissance des plateformes GENEPI, YPAREO et LMS appréciée.
• Excellente orthographe et qualités rédactionnelles.
• Organisation, rigueur, autonomie, sens de l’initiative.
• Sens du service public, discrétion, confidentialité.
• Très bonnes qualités relationnelles et goût du travail en équipe.

Nous recrutons et reconnaissons tous les talents, et nous sommes attachés à la mixité et à la diversité.

Avantages

• Prise en charge à 75 % du titre de transport.
• Restaurant d’entreprise.
• 44 jours de congés + 3 à 7 jours bonifiés.
• 1 jour de télétravail par semaine.
• Rémunération selon profil.