Growth Hacker

Moggo; Chabanière; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique en Auvergne-Rhône-Alpes recherche une personne passionnée par la croissance pour piloter une stratégie de growth. Vous aurez un rôle clé dans la mise en place des tests, le suivi des KPIs et l'optimisation des performances. Ce poste offre la flexibilité de freelance, CDI ou CDD et l'opportunité d'entrer au capital.

Prestations

Flexibilité de contrat

Possibilité d'entrer au capital

Environnement à fort impact

Qualifications

• Expérience dans la mise à l'échelle d'une entreprise ou d'un produit.
• Capacité à proposer et à exécuter des idées de manière autonome.
• Confort avec les chiffres et l'itération rapide.

Responsabilités

• Mettre en place une stratégie de growth complète.
• Lancer des tests continus pour l'acquisition et l'activation.
• Suivre les KPIs et ajuster les stratégies en conséquence.

Connaissances

Scalabilité

Autonomie

Analyse des chiffres

Media Buying

Description du poste

Nous recherchons une personne obsédée par la croissance, qui aime tester, mesurer, itérer… et qui n’a pas peur de prendre des risques calculés. Nous sommes prêts à en prendre beaucoup avec vous.

Vos missions

Votre terrain de jeu

• Mettre en place et piloter une véritable stratégie growth (acquisition, activation, rétention)
• Lancer des tests en continu (paid, outbound, landing pages, product-led, etc.)
• Travailler main dans la main avec Pierre Valluy, l’équipe de développement et la direction
• Suivre les KPIs de près et couper sans pitié ce qui ne performe pas

Vos compétences

Ce que nous recherchons

• Vous avez déjà scaler une boîte ou un produit
• Vous êtes autonome : vous proposez des idées et vous les exécutez
• Vous êtes à l’aise avec les chiffres, les outils, l’itération rapide et le Media Buying
• Vous préférez l’action aux slides
• Vous n'êtes pas un freelance avec 25 clients, full time full focus

Avantages

Ce que nous proposons

• Freelance, CDI ou CDD : nous sommes ultra flexibles
• Possibilité d’entrer au capital pour la bonne personne
• Un environnement où vous aurez un vrai impact, bien au-delà de “simplement optimiser des bannières”
• Une carte blanche sur la stratégie growth

Si vous vous reconnaissez dans cette description (ou pensez à quelqu’un de votre réseau), postulez directement sur Indeed / Join / Linkedin (Simon Valluy)

Nous cherchons quelqu’un qui a vraiment faim. 🔥